Эх сурвалжууд нь Хүний нөөцийн хэлтэнд байдаг
Хүмүүсийн хамгийн их хүсч буй асуултын тайлбар, тодорхойлолт нь: "Хүний нөөц ба хүний нөөц гэж юу вэ?"
Уильям Р.Трейси "Хүний нөөцийн нэр томъёо " -д Хүний нөөцийг дараахь байдлаар тодорхойлдог: "Ажилтнууд ба байгууллагын үйл ажиллагаа эрхэлдэг хүмүүс" гэж байгууллагын санхүүгийн болон материаллаг нөөцтэй харьцуулбал ялгаатай. Хүний нөөц бол байгууллагынхаа нэг ажилтан эсвэл ажилтан юм.
Хүний нөөц бол таны ажилладаг бүх хүмүүст хамаарна.
Хүний нөөц бол хүмүүстэй харьцах , нөхөн олговор , ашиг тусыг авах, ажилд авах , ажилд авах, ажилтнуудыг удирдах , гүйцэтгэлийн менежмент , сургалт, зохион байгуулалт, соёл зэрэг хүмүүст хамааралтай зохион байгуулалтын функц юм. Байгууллагын хүмүүсийн санхүүгийн байдал, төлөвлөлт, гүйцэтгэлийн шийдвэрийн талаархи.
Хуний неец гэдэг нэр томъёоноос: боловсон хучин , талбайн функцууд нь ажилтнуудаа телех, ажилчдын тэтгэмжийг удирдахаас челеелсен. Хүний нөөцийн үйл ажиллагааны хувьсал нь хүмүүсийг байгууллагын хамгийн чухал нөөц гэж итгэдэг. Хүмүүс нь байгууллагын хамгийн чухал хөрөнгө юм. Ажилтнууд нь хөлсөлж, сэтгэл хангалуун байх, хүсэл тэмүүлэлтэй байх, хөгжүүлэх, хадгалах ёстой. ХН-ийн ажилтнуудын шинэ үүрэг роль хэрхэн өөрчлөгдөж байгааг олж харна уу.
Энэхүү Хүний нөөцийн агуулгын тухай
Хүний Нөөц бол хүний нөөцийн нэгээхэн хэсэг, талбартаа ажил эрхлэх, хүмүүсийг удирдах, байгууллагынхаа хүний нөөцийн хувь нэмрийг олж авах хэсгээс олж болно.
Хүний нөөцийн менежмент, хүний нөөцийг хөгжүүлэх, хүмүүсийг удирдах, хянах, ажилтай хэрхэн ажиллах талаар мэдээлэл хайж байна уу?
Хүний нөөцийн хэлтэс , бизнес, ажил хэргийн бүх асуудлыг эхлэх, удирдах, хөгжүүлэхэд шаардагдах эх үүсвэрүүд энд байна.
Хүний нөөцөд шинэ зүйл үү?
Хүмүүсийг ажилд авах, ажилд авах сонирхлыг татахын өмнө сайт дээрх мэдээллийн бусад хэсгүүдээс Хүний Нөөцийн талаарх үндсэн мэдээллийг сонирхож байна уу?
Уншигчдын хүлээн авсан хамгийн олон асуулт нь: Хүний нөөцийн функц гэж юу вэ? Хүний нөөцийн эдгээр үндсэн асуултууд нь FAQ-д хариулагддаг. Удирдлага дэмжиж байна уу? Зөөх. Хэрэв та дөнгөж эхэлж эсвэл Хүний Нөөцийн талаархи үндсэн асуултууд, эсвэл Хүний нөөцийн талбарт нэвтэрч байгаа бол Хүний Эрхийн ТүБ-ийн асуултыг шалгаарай .
Хүний нөөцийн удирдлагын агуулгын удирдамж
Удирдлага, бизнес, хүний нөөцийн талаарх мэдээлэл хүсч байна уу? Таны хэрэгтэй мэдээлэл энд байна.
Ажилтны менежмент ба ажилчдын гүйцэтгэлийн менежмент
Хяналт, удирдлага, удирдлага, гүйцэтгэлийн удирдлагын талаар мэдээлэл хайж байна уу? Хяналт, манлайлал, удирдлага, гүйцэтгэлийн менежментийн талаархи мэдээллийг хайж олох.
Ажлын байрны менежмент ба бизнесийн менежмент
Бизнесийн менежмент, стрессийн менежмент , бодлого боловсруулах, ажлын байрны менежментийн талаархи мэдээллийг хайж олох уу?
Бизнесийн менежмент, стресс менежмент, бодлого боловсруулах , ажлын байрны менежментийн талаархи мэдээллийг олж авах.
Хөдөлмөр эрхлэлт, дасгалжуулагч, сургалт, ажилчдын боловсрол
Бизнес, байгууллагынхаа хүний нөөц, урамшуулал , дасгалжуулагч , сургалт эсвэл боловсролын талаархи мэдээллийг хайж олох уу? Та зөв нөөцийг олсон. Энд та өөрийн хүний нөөцийн хэлтэс болон бизнесийн бүх асуудлыг үр дүнтэй эхлүүлэх , удирдах, хөгжүүлэхэд шаардагдах бүх нөөцүүд байна. Хүсэл эрмэлзэл, дасгалжуулалт, сургалт эсвэл боловсролын талаархи мэдээллийг олох.
Ажил мэргэжлийн боловсрол, Өөртөө туслах, Ажлын байр хайх
Карьераа бүтээхийн тулд та юу хийж чадах вэ? Эдгээр сайтууд нь ажил мэргэжлийн бүтэц зохион байгуулалт, ажил мэргэжлийн боловсрол, ажил мэргэжлийн төлөвлөлт , ажил мэргэжлийн зөвлөгөө, ажил мэргэжлийн хөгжил, ажил хайж буй мэдээллээр хангадаг. Ажлын байрны нээлт, ажлын байрны хэрэгцээ, гүйцэтгэх хайлтын стратеги, түр ажил эрхлэлтийн санаанууд болон бусад зүйлсийг хайж олох.
Ажил хайх, хөдөлмөр эрхлэлтийн газруудыг хайж, ажил хайж олох, ажилтнуудаа олох боломжтой.
Зочид буудлын дөрвөн төрлөөр энэ Хүний нөөцийн хэсгээс ашиг тус хүртэнэ
Энэхүү Хүний нөөц сайт нь дөрвөн төрлийн зочдод дэмжлэг, туслалцаа үзүүлдэг.
- Сургалт, зохион байгуулалт, үр өгөөж гэх мэт хүний нөөцийн чиглэлээр ажиллаж, удирдах хүмүүс; (Сайт нь эхлэгч, ажил мэргэжлийн дунд, сүүлчийн мэргэжилтэй хүмүүст зориулсан эх сурвалжийг санал болгодог.)
- Хүмүүсийг удирдах, удирдах, удирдан чиглүүлэх хүмүүс;
- Хувь хүний үр дүн, амжилт , ажил мэргэжлийн ур чадвар , амжилтыг нэмэгдүүлэхийг хүсч буй хүмүүс; болон
- Хүмүүстэй үр дүнтэй ажиллах чадварыг дээшлүүлэхийг хүсч буй хүмүүс .
Шинэ Хүний Нөөцийн Хэсэгт үү?
Та эдгээр эх сурвалжуудад шинэ зүйл байна уу? Энд холбогдсон эдгээр нөөцийг харна уу. Хүний нөөцийн талбарт ямар мэдээлэл авах боломжтойг танд өгч эхлэх болно.
- Хамгийн түгээмэл сэдэв : хүмүүс дахин дахин уншдаг нийтлэлүүд.
- Бизнес, ажилд зориулсан урамшууллын үнэлэмж : ишлэлүүд нь ажилтай холбоотой асуудлууд, сэдэл сонирхолд төвлөрдөг.
- Бизнес, менежмент, Хүний нөөцийн толь бичиг: Хүний нөөцийн нэр томъёо нь жишээ, дээжийг тодорхойлсон.