Татгалзах захидал

Дахин өргөдөл гаргах хүсэлтэй нэр дэвшигчдээрэй

Татгалзсан захидлыг ашиглана уу

Нэр дэвшигчийг ажилд авахаар сонгоогүй гэдгийг мэдэхийн тулд нэр дэвшигчээс татгалзсан захидал хэрэгтэй юу? Энэ татгалзсан захидал таны нэр дэвшигчийг нэр дэвшигчийг мэргэжлийн, эелдэг байдлаараа өөр нэр дэвшүүлсэн гэж хэлнэ.

Энэ нь дахин өргөдөл гаргах хүсэлтэй өргөдөл гаргагчийн хувьд жишээ захидал юм. Энэ захидлыг сонгохдоо ажил олгогчийн хувиар байр сууриа илэрхийлэхийн тулд ашиглана уу.

Энд дээж байна.

Татгалзах захидал

Огноо

Ноён Жон Смит

Нэр дэвшигчдийн хаяг

Хот, Төрийн, Zip код

Хүндэт Жон,

Жонсон компанид ажилчдыг сонгон шалгаруулах багтай ярилцлага хийхэд цаг хугацаа зарцуулсанд баярлалаа. Бид тантай уулзаж ярилцсандаа сэтгэл хангалуун байсан.

Та одоогоор албан тушаалын хувьд сонгоогүй байна. Жонсон компанид ирээдүйд байр суурь эзлэх байр сууриа сонгохыг бид санал болгож байна. Бидний мэргэжилтэй хувь хүн удахгүй ажил хайх болно гэж бид таамаглаж байгаа ч ирээдүйд таны өргөдлийг урамшуулан дэмжих болно гэдгийг бид онцлон тэмдэглэхийг хүсч байна.

Хүндэтгэсэн,

Гараар бичсэн гарын үсэг

Ажилтны нэр

Ажилтны нэр (Жишээ: Мэри Жеймс, Хүний нөөцийн захирал)

Хэрэв та сонгогдоогүй нэр дэвшигчдээс татгалзсан захидал илгээхдээ эргэлзэж байвал энэ талаар анхаарна уу. Дуусгах захидал нь нэр дэвшигчтэйгээ харилцах харилцаа тогтоох хамгийн сүүлийн боломж юм.

Та соёлтойгоо тохирох чадвартай нэр дэвшигчтэй гүүрийг шатаахыг хүсэхгүй байна. Мэдээжийн хэрэг, нэр дэвшигчид зөвхөн ганцхан хүн сонгогддог гэдгийг мэддэг.

Хэрэв та татгалзсан захидал илгээж чадахгүй бол нэр дэвшигчдийн талаар эргэлзээ, эргэлзээ төрүүлдэг. Ажил олгогч таны нэр хүндийг энэ нэр дэвшигч болон таны гарт байгаа эмчилгээний талаархи нэр дэвшигчдийн нөлөөлөлд өртсөн хүмүүст нөлөөлнө.

Танай нэр дэвшигчийг сайн, эелдэг харьцсаныг хүлээн зөвшөөрч, мэргэжлийн, эелдэг татгалзсан захидлыг хүлээн авсан гэж боддог уу? Би хүсч байна.

Disclaimer - Тэмдэглэл:

Susan Heathfield нь энэхүү вэбсайт дээр үнэн зөв, нийтлэг мэдрэмж, ёс зүйтэй хүний ​​нөөцийн удирдлага, ажил олгогч, ажлын байрны зөвлөгөө өгөх, хүчин чармайлт гаргахын төлөө хүчин чармайлт гаргаж, энэ вэбсайтаас холбогддог боловч тэрээр өмгөөлөгч биш, сайтын агуулга Эрх мэдэлтэй, үнэн зөв, хууль ёсны хувьд баталгаажаагүй бөгөөд хуулийн зөвлөгөө гэж ойлгогдохгүй.

Энэ сайт нь дэлхийн өнцөг булан бүрт үзэгчид, хөдөлмөр эрхлэлтийн хууль, дүрэм журмууд нь муж улсаас улс, орон бүрт харилцан адилгүй байдаг тул эдгээр сайтууд бүгдээрээ таны ажлын байранд тодорхойгүй байж болох юм. Харамсалтай нь та хуулийн тайлбар, шийдвэрийг зөв тогтоохын тулд муж улс, Холбоо, Олон улсын засгийн газрын өмгөөлөгчийн туслалцаа, туслалцаа үргэлж хайх хэрэгтэй. Энэ сайтын тухай мэдээлэл нь удирдамж, санаанууд, тусламжийн зорилготой.

Стандарт хэрэглээний мэдэгдэл захидал

Сонгогчийн диплом татгалзах тухай нэмэлт мэдээлэл

Амжилттай нэр дэвшигчдэд зориулсан захидлууд

Хэрэв та нэр дэвшигчтэй холбоо барьж байсан уу? Нэр дэвшигчийг сайн мэдээг мэдүүлэхийн тулд дээжийн ажлын саналыг доор дурдав.

Ажлын байрны санал дээж авах

Ажил олгогч Захидлагын илүү дэлгэрэнгүй жишээ

Хүний нөөцийн жишээ захидал