Маркетингийн мэргэжилтэний лавлах захиа бичих
Ажилтан ажил олгогчийн үнэлэмжийг үнэлж, үнэлэхэд таны бичсэн эшлэл нь шинэ ажил олгогчтой танилцуулах болно. Хэрвээ ажилтан танай байгууллагатай хамт байгаа бол та тэдэнд үнэ цэнэтэй зүйлээ хүргэж байна гэж найдаж байна.
Ажилтнууд олон шалтгааны улмаас шинэ ажлын байр хайх . Таны ажилтан ажил олгогчийг яагаад орхиж болох хэд хэдэн шалтгааныг бүрэн хянадаггүй. Өнгөрсөн хугацаанд компаниуд сургууль төгсөж, гэрлэж, эхнэр / нөхрийн гэрт шилжиж ажилласан ажилтнуудаа алдсан. өөр муж улсад шинэ ажилд ороод, түүний өвдөж, хөгширсөн эцэг эхтэйгээ ойрхон амьдардаг. Эдгээр нь ажил олгогч яагаад ажилчин яагаад орхигдож байгааг хянах боломжгүй юм.
Эдгээр хүмүүс, хэрэв танай компанид амжилттай ажиллаж байгаа бол тэдний шинэ байршилд ажил олоход нь тэдэнд өгөх ямар ч туслалцаа авах эрхтэй болно. Үнэн хэрэгтээ, эрхэм ажилчиддаа туслахын тулд тэдний хийж чадах зүйл нь тэдний дараагийн агуу боломж болсныг харуулж, тэдэнд сайхан сэтгэлийг үзүүлж , сонголт хийх ажил олгогчоор таныг тэмдэглэнэ . Олон нийтийн мэдээллийн хэрэгслийг хурдан шуурхай цацаж байгаа энэ өдөр танд сайхан сэтгэлтэй эсвэл дутуу дулимаг сэдэв байх болно.
Бусад тохиолдолд сайн ажилчид танай компанийг одоо нийлүүлж чадахгүй байгаа боломжоороо үлдээнэ. Тэд цалингийн 10-20 хувийн өсөлтийг нэмэгдүүлэх, менежментийн үүргийг гүйцэтгэх, шинэ програмчлалын хэл сурах, аж үйлдвэрийг төрөлжүүлэх, олон сайн, сайн шалтгаанаар үлдэх болно.
(Эдгээр тохиолдолд ажилтан тань юу хэрэгтэй талаар юу ч хэлээгүй, эсвэл хүлээн аваагүй бол юуны түрүүнд юу хайж байгааг олж мэдэх хэрэгтэй.)
Лавлагаа, зөвлөмжийн захидал өгөх талаар дэлгэрэнгүйг олж мэдэх. Лавлагаа шалгах хүсэлтэд хариу өгөх талаарх ерөнхий зөвлөмжийг тэмдэглэ.
Жишээ тодорхойлолт
Энэ жишээний захидлын үсгийг өөрийн лавлах үсгээр бичихийг хүсч байгаа бол лавлагаа, форматыг ашиглана уу.
Огноо
Ноён Jonathan Meijer
Meijer Groceries
12876 Goodwill Rd.
Grand Rapids, MI 49765
Эрхэмсэг Жонатан Мэйжер:
Ребекка Якобсон надад 2009 оны 3-р сараас 2017 оны 8-р сараас Фишер Корпорацид хандан тайлагнав. Манай компанийн маркетингийн хэлтсийн ихэнх салбарт ажиллаж байсан маркетингийн мэргэжилтэн байсан.
Маркетингийн ерөнхий мэргэжилтэн. Ребека маркетингийн харилцаа холбоог зорилтот хэвлэл мэдээллийн хэрэгслээр хэвлүүлэх, худалдааны шоуг байгуулахад туслаж, хэрэглэгчдийн анхаарлыг татахын тулд бүтээгдэхүүний захиас, маркетингийн материалыг хөгжүүлэхэд тусалсан.
Тэрээр мөн Twitter, Facebook, болон бусад олон нийтийн мэдээллийн сайтуудаар дамжуулан өөрийн бүртгэлийг хянах, нийгмийн сүлжээнд холбогдсон. Энэ чадавхид Ребека онлайнаар манай нийтийн мэдээллийн хэрэгсэлд байсан. Тэрээр хэрэглэгчийн хэрэгцээ шаардлагыг харгалзан үзээд хэрэглэгчид болон боломжит худалдан авагчидтай байнгын харилцаа тогтоожээ. Тэрээр бусад ажилтнуудтай харилцах харилцааг зохицуулахын тулд хэрэглэгчийн хэрэгцээг хангахаар зохицуулсан.
Би Ребекатай хамтран ажиллах дуртай байсан. Тэр маркетингийн шинэ салбарыг сурч, маркетингийн хүчин чармайлтыг өргөжүүлэн хөгжүүлж, олон нийтийн мэдээллийн хэрэгслийг хөгжүүлэхийг хүсч байлаа.
Манай дансаа эхлүүлсний дараа Facebook-ийн хүргэлтийн хэмжээ мянгаараа өссөн. Ребекка бас маркетингийн материалаа хөгжүүлэх бүтээлч арга барилтай сайн зохиолч байсан.
Багийн дасгалжуулагч Ребека маркетингийн чиглэлээр хамтран ажиллагчидтайгаа сайн ажиллаж чадсан. Түүний цаг хугацаатай мэргэжилтэн олон үүрэг хариуцлагыг хуваарилахын зэрэгцээ өрсөлдөгч хэрэгцээ нь хошигнол, мэргэжлийн ур чадвар бүхий тэнцвэртэй байдал юм.
Тэрбээр хэвлэл мэдээллийн хэрэгслийг таних, бүтээгдэхүүнээ хэвлүүлэх талаар сайн мэддэг байсан. Ребекка худалдааны шоугаас эргэж ирснийг зарласнаар хэдэн зуун боломжит харилцагчдын талаар мэдээлэл авахыг хүсч байна.
Ребекаг өөрийн ур чадвар, маркетингд оруулсан хувь нэмрийг нь нотлон харуулах ямар ч албан тушаалыг зөвлөж байна. Тэр бол гайхалтай хамтрагч, хувь нэмэр оруулагч юм.
Нэмэлт мэдээлэл хэрэгтэй бол надад утасдана уу.
Ребекагийн амжилтыг Фишер корпорацид хэлэхэд баяртай байна.
Харамсалтай нь,
Майкл Р.Кокс
Маркетингийн захирал
Офис: 734-233-4801 эсвэл Гар: 734-998-3208
Хүний нөөцөөр хянагдсан лавлагааны хуулбарыг ажилтны ажилтны файлд байрлуул .