Муу ажиллагсдын жагсаалтыг дарах 7 эдгээр арга хэмжээг авна уу
Энэ нь тийм ч амар биш, зарим хүмүүс ердөө л сайн сайханд хандах хандлагатай байдаг , гэхдээ маш хэцүү ажил хийдэг бол та ч бас компанидаа хамгийн муу ажилчин болж чадна.
Хамгийн хэцүү ажилтан болох 7 арга бий. Энд яах вэ.
Өөрийгөө олоход хэцүү бай
Энэ нь танд хүнсний дэлгүүр эсвэл Санхүүгийн асуудал эрхэлсэн захирлаар ажиллаж буй кассчин эсэх нь гайхалтай юм. Ажил олгогчид болон эзэд чинь таныг олох гэж хэзээ ч бүү тавь . Угаалгын өрөө завсарлагаанд илүү удаан хугацаа зарцуулаарай (SmartPhone авчрахаа бүү мартаарай), ширээн дээр хэзээ ч суугаагүй, эсвэл томилогдсон бичлэг. Хэрэв босс нь хэн нэгэн хүний хувьд тааламжгүй ажилд хэрэгтэй бол (7-р зам дээр цэвэрлэ) зарласан бол түүнийг хоёр футын зайд зогсох гэж байгаа ч түүнийг сонсоогүй эсэхийг шалгаарай.
Бүгдэд нь гомдоллох
Таны даалгаврууд нь хэцүү, таны цалин бага, таны машины зогсоол бүхэлдээ хамгийн муу зүйл юм. Хэрвээ хүмүүс цаашаа зугаалах гэж байгаа бол хэзээ ч бүү мартаарай. Таны модны доор байх модны (доороо, шувууны сангас ба шүүс) доор эсвэл модны доор байхаас үл хамааран таны хамгийн үнэ цэнэтэй зүйл юм. ).
Таны алдаанаас юу ч алга.
Хэрэв та алдаа гаргах юм бол энэ нь яаж үүнийг зөв хийхийг хэн нэгэнд хэлээгүй учраас энэ юм. Хэрэв та ажилдаа хоцрогдсон бол энэ нь хоцорсон цагаасаа бус, яагаад гэвэл муу замын хөдөлгөөн, хэрхэн зөв нийлүүлэхийг мэдэхгүй бусад тэнэг жолооч нарын улмаас байсан юм. Хэрэв та файлыг устгасан бол энэ нь ийм алдааг урьдчилан сэргийлэхийн тулд IT тохиргоог системд тохируулаагүй тул учир нь.
Таны ширээ бол бүрэн сүйрлийн баримт Мэдээжийн хэрэг, учир нь хүмүүс алга болсон үед хүмүүс ширээн дээрээ үлдсэн зүйлсээ орхиж явдаг. Таныг байнга гомдоллодог таны худалдан авагчид? Гэтэл та хамгийн муу үйлчлүүлэгчидтэй болох нь буруу биш шүү дээ. Хүн бүр илүү сайхан хүмүүсийг авдаг.
Бүгдийг хууль бус цагаачлал гэж үздэг
Хууль бусаар ялгаварлан гадуурхах явдал үнэхээр тохиолддог боловч хэрвээ та хамгийн муу ажилтны нэр хүндийг хүсч байвал бүх зүйл нь уралдаан / хүйс / бэлгийн чиг баримжаа / үндэсний гарал үүсэл, эсвэл жирэмсэн болсон гэсэн зүйл байх ёстой. Жишээ нь, дарга чинь хоёр цагийн хоол идэхийг хүсч байна. Түүний ажилд авах гэж оролдож байгаа тул бусад эмэгтэйчүүдийг үзэн яддаг нь тодорхой юм.
Эсвэл (хэрэв та эрэгтэй хүн байвал) хүчтэй эрчүүдэд аюул заналхийлж байна. Өөрийнхөө сонголтыг аваарай. Хэрэв та үзэсгэлэнгээ цагт нь дуусгахгүй бол? Мэдээжийн хэрэг, таны эзэн Канадын Канад хүн учраас танд хэрэгтэй дэмжлэгийг танд өгсөнгүй. Энэ нь хэрхэн ажилладагийг харна уу? Ялгаварлан гадуурхаж буй шалтгаанаа ашиглан хүний талаар ямар нэг зүйл хэлэх бүртээ Хүний эрх, эрх чөлөөнд шилжих аюултай. Зүгээр л "Энэ миний буруу биш, бусад хэлтэс миний эсрэг зүй бус явдалтай холбоотой" гэж хэлээрэй.
Драмма, Драма, Драма
Хов жив бол хамгийн муу ажилтан болохыг хүсдэг найз юм .
Сонссон сөрөг зүйлээ давтаж, ямар нэг зүйлийн тухай жинхэнэ түүхийг мэдэхгүй бол үүнийгээ хий. Өөрийнхөө галзуурсан эх, донтсон эх, эмийн донтолтын үеэр бүгдийг ярьж өг. Би бүх юмыг хэлж байна. Хэрэв та ажил дээрээ чанга яриа хэлэлцээ хийвэл онцгой ач холбогдолтой. Хүн бүрийг үнэхээр самар хөтөлдөг.
Солилцоо
Хүмүүс эрүүл мэндийн асуудлаас болоод хүмүүсийг өрөвдөх сэтгэлээр дүүрэн байдаг ч муу ажилчид үүнийг шинэ түвшинд авдаг. Зөвхөн "Эмч нарын томилолтоор явах цаг хугацаа хэрэгтэй" гэж бүү ярь, хүндрэлтэй зүйлсийг дэлгэрэнгүйгээр тайлбарлаж, хүмүүсийн сэтгэлийг зовоож эхлэх үед зарим зүйлсийг хуваалцах хэрэгтэй. санаа зовдог.
Хэзээ нэгэн цагт уулзахгүй
Дээрх зүйлсийн аль нь ч менежер ирмэг дээрээ хөтлөхгүй бол дуусах хугацааг хойшлуулаарай.
Энэ төсөл Мягмар гараг уу? Даваа гаригийн үдэш хүртэл үүнийг бүү эхлээрэй. Таны ээлжийн эхлэлийг алдах - ялангуяа өмнөх ээлжийн хүн тийшээ очих боломжгүй бол гэр рүүгээ явж болохгүй.
Цагийн картаа цагт нь бүү бүү хий. Мэдээжийн хэрэг, компани нь таныг цаг хугацаанд нь төлөхийг шаарддаг боловч таныг цагаа авахын тулд долоо хоног бүр таныг цагаачлахыг үзэн ядаж байх болно. Хэрэв бэлдэж байгаа хүн бүр (бэлгийн дарамт, эсвэл техникийн сургалттай адил) явах ёстой бол дуудлага, дор хаяж гурван удаа дуудагдан очихгүй.
Эцсийн бодол
Мэдээжийн хэрэг, хэрэв та дэлхийн хамгийн муу ажилтан болохыг хүсэхгүй байвал дээрхи зан үйлийг зогсоохыг бодоорой. Ажлаа шаргуу хөдөлмөрлөж, ажил дээрээ очиж, хурал дээрээ цагтаа хүрч, цаг хугацаагаараа уулзаж, өөртөө хов жив ярьж байгаарай, хэрэв та асуудалтай байгаа бол энэ нь үзэн ядалт, бусдад туслах, эсвэл ялгаварлан гадуурхах зэргээс болж бусдын хийсэн үйлдэл юм. Та хөдөлмөр эрхлэлтийг зогсоохоос зайлсхийж , илүү сайн, илүү аз жаргалтай амьдрах болно.