Таны үүрэг бол байгууллагын хувьд юу хийдэг вэ?
Эрхэм зорилго нь танай байгууллага яагаад одоогийн байдлаар байдаг талаар тайлбарлах болно. Хэрэв та амжилтанд хүрсэн, компанийхаа соёлыг өөрийн номлолд нэгтгэсэн бол ажилтан бүр номлолд үйлчлэх хэлээр ярих чадвартай байх ёстой.
Ажилтны үйл ажиллагаа бүрийг үйл ажиллагаанд харуулсан байх ёстой. Эрхэм зорилго, алсын хараа, үнэт зүйлс, удирдамжийн зарчмууд нь танай байгууллагын ажилтнууд шийдвэр гаргахад тань чухал нөлөө үзүүлдэг.
Ерөнхийдөө, номлол хэд хэдэн үгнээс хэд хэдэн догол мөр хүртэл урттай байдаг. Богинохон номлол бол илүү дурсамжтай байдаг. Номыг ном, хуудсууд, мөн догол мөрүүдээ сунгаж байхдаа байгууллага нь ихэвчлэн дөрвөн эсвэл таван гол стратегид хүрэх, төлөвлөх талаар хэрхэн төлөвлөж байгаагаа илэрхийлдэг. Байгууллага стратеги, зорилго, үйл ажиллагааны төлөвлөгөөг боловсруулж байх үед стратеги төлөвлөлтөд дараа нь энэхүү үйл явц илүү сайн үлддэг.
Номлолд тань таны зорилго тодорхой, дурсамжтай, богино байдаг. Эрхэм зорилго номлолын тодорхойлолтыг боловсруулах замаар үйл ажиллагааны төлөвлөгөөнд орчуулагдана.