Комиссын янз бүрийн төрлийн цалин хөлс, комиссын төлбөрийг яаж, хэзээ төлөх, комисс дээр үндэслэсэн ажлын байрны талаархи мэдээллийг шалгах.
Комисс юу төлж байна вэ?
Комисс нь ажил гуйцэтгэж дууссаны дараа тодорхой хэмжээний бараа, уйлчилгээг зарж борлуулсан менген дунгийн нийлбэр юм.
Энэ нь борлуулалтын хувь хэмжээний хувиар эсвэл борлуулалтын хэмжээ дээр суурилсан хавтгай доллараар төлөгдөж болно.
Ажил олгогчид ажилчдын бүтээмжийг нэмэгдүүлэх үүднээс борлуулалтын хороо нь урамшуулал болгон ашигладаг. Цалингаас гадна цалин хөлс төлсөн тохиолдолд ажилтны цалин хөлсний хэмжээг тусад нь эсвэл сар бүр эсвэл сар бүр тус тусад нь хуваарилж болно.
Комиссын төлбөрийн төрөл
Суурь цалин дээр нэмэх нь цалин хөлс нь ажилтныг үндсэн цалингийн баталгааг санал болгодог ба тухайн хугацааны туршид хийсэн борлуулалтын хувь хэмжээг нэмдэг. Ажилтны давуу тал нь илүүдэл жингийн борлуулалтын үеэс эхлэн үндсэн цалин дээрээ найдаж болно гэсэн үг юм. Бүтээгдэхүүн, үйлчилгээг үл харгалзан жилийн туршид борлуулалтын хэлбэлзэл байнга байдаг.
Цалинтай цалин хөлстэй байх нь тухайн ажилтан тухайн цаг үеийн туршид хангалуун байх болно. Ажил олгогч нь үндсэн цалинг бага цалинтай байлгах давуу талтай байдаг. Учир нь ажилтан нь сайн гүйцэтгэл дээрээ тулгуурлан илүү ихийг олох чадвартай байдаг.
Энэ төрлийн бүтцэд комиссоос олсон борлуулалтын хувь хэмжээ нь комиссоос бүрдсэн ажилчдаас олсон орлогоосоо арай бага байна.
Шулуун комисс гэдэг нь ажилтан бүхэл бүтэн цалин хөлсөө борлуулалтын хувиар нь авч үздэг. Энэ нь маш өндөр авьяастай, урам зоригтой борлуулалтын ажилтнуудад маш их ашигтай зохицуулалт байж болох юм.
Борлуулалт тус бүр дээр олсон хувь нь суурь цалин хөлс авснаас хамаагүй өндөр байх хандлагатай байдаг бөгөөд зарим тохиолдолд тодорхой зорилгод хүрсний дараа зарим тохиолдолд нэмэгдэх болно.
Шийтгэлийн эсрэг арга хэмжээ авах. Шууд комисс дээр ажиллаж байгаа зарим ажилчид өөрсдийн комиссоосоо татгалзаж чаддаг бөгөөд энэ нь төлбөрийн эхэнд, тэд тодорхой хэмжээний мөнгө хуваарилагдаж, урьдчилан тодорхойлсон сугалаа гэж нэрлэдэг бөгөөд тэд үүнийг ажил олгогчдод буцаан төлөх шаардлагатай болдог төлбөрийн хугацааны эцэст. Дүгнэлийн дээрх орлого нь таны цалин юм. Энэ нь ажилчдад учрах зарим эрсдэлийг бий болгодог. Мэдээжийн хэрэг амжилтанд хүрээгүй тохиолдолд ажил олгогчоос мөнгө төлөх боломжтой.
Үлдэх комисс. Заримдаа үйлчлүүлэгчийг үргэлжлүүлэн худалдан авах хүртэл үргэлжлүүлэн үйлчлүүлэгчиддээ бараа, үйлчилгээ үзүүлж үлдэгдэл цалин авдаг. Даатгалын компаниудад энэ нь түгээмэл байдаг бөгөөд үйлчлүүлэгчидтэйгээ хамт үлдэх хүртэл үйлчлүүлэгчдийнхээ төлбөрийн хувийг авдаг. Хамгийн сайн хувилбаруудад борлуулагч нь өөр компани руу шилжсэний дараа ч гэсэн үлдэгдэл шимтгэл авах боломжтой.
Та хэр их кредитэд олох вэ?
Ажилтан цалин хөлс, эсвэл цэвэр цалин хөлс авдаг эсэхээс үл хамааран цалин хөлс нь ихэвчлэн хувьсах байдаг.
Нөхөн олговрын хувь хэмжээ эсвэл хувь нь борлуулсан бүтээгдэхүүн эсвэл үйлчилгээний төрлөөс хамаарна. Энэ нь тодорхой борлуулалтын зорилгод хүрэхийн тулд нэг доллар эсвэл нэгжийн аль нэгийг нэмсэний дараа нэмэгдэж болно. Та цалин хөлсөд нөлөөлөх хувьсах хэмжигдэхүүнийг бүхэлд нь ойлгож байгаа эсэхийг шалгаарай.
Комисс үндэслэсэн нөхөн олговрын ашиг
Комиссын цалин авахын тулд өндөр урам зоригтой, авъяаслаг борлуулагчдад маш их давуу талтай байдаг. Гэсэн хэдий ч, захиалагчийг хөгжүүлэхэд цаг хугацаа хэрэгтэй гэдгийг санаарай. Та шинэ байр сууриа олсоны дараа, боломжийнхоо хэрээр ашиг олохын тулд хэдэн сар шаардагдах болно. Шинээр харилцаж байхдаа хангалттай хэмнэлттэй байх хэрэгтэй.
Хэд хэдэн албан тушаалын үндсэн цалин хөлс төлдөг ч гэсэн комиссын ажлын үнэ цэнэ нь таны олсон орлогод хяналт тавьдаг явдал юм.
Өндөр авъяаслаг, урам зоригтой борлуулалтын хүмүүс өгөөмөр комисс олж авах болно. Ажилтны цалин хөлсний нэг хэсэг болгон цалин хөлсний янз бүрийн бүтэцтэй байдаг.
Комиссын үндсэн ажилд ажиллах зөвлөмжүүд
Комиссын байр сууриа амжилттай эрхлэх нь онцгой чадварыг бий болгодог. Хэрэв та амжилтанд хүрэх юм бол илүү ихийг олж авах, хүмүүст туслах сонирхолтой, мэдлэг, харилцааны ур чадварыг сайн мэдэрч байхын тулд үргэлж өөрсдийгөө түлхэж, комиссын ажилтнаар амжилтанд хүрэхэд шаардлагатай борлуулалтын ур чадварыг бий болгох сайн үндэс суурьтай болно.
Та бүтээгдэхүүнийхээ талаар мэдэхийг хүссэн цагтаа, мөн үйлчлүүлэгчидээ захиалгат борлуулалтанд амжилттай оролцохын тулд үйлчилгээний түвшинг хангахын тулд ямар ч цаг хугацаа шаардагдах хэрэгтэй. Энэ нь Даваагаас Баасан гаригийн ажилд ажиллах хүсэлтэй хүмүүст зориулсан ажил биш юм. Тэд хаалгаар гарч, ажлын байрандаа үлддэг.
Санхүүгийн урамшуулал нь гайхамшигтай боловч хамгийн их амжилтанд хүрсэн хүмүүс нь бүтээгдэхүүнээ үнэхээр хайрладаг хүмүүс бөгөөд тэдний уулзаж буй хүн бүртэй хуваалцах үүрэг хүлээдэг.
Санал болгосон унших материал: Ажлын саналыг хүлээн авахаас өмнө юуг анхаарах ёстой вэ
Холбоотой өгүүллүүд: Цалин хөлс ба асуулга Ажилтныг ажилд авахаас чөлөөлөхгүй