Таныг хэн болохыг мэдэх нь танд илүү сайн шийдвэр гаргахад тусалж чадна
Ажил мэргэжлийн чиг хандлага
Хувийн зан төлөвийнхээ талаар мэдэх хамгийн сайн арга бол "ажил мэргэжлийн шалгуур" -ыг ашиглах явдал юм. Эдгээр нэр томъёоны хамгийн сул тодорхойлолтоор зөвхөн туршилтуудыг тэмдэглэх нь чухал юм. Тэд хувийн заншлын хэрэгсэл буюу бараа материалыг илүү нарийн нэрлэж болно. Ихэнх хэвлэгчид зөвхөн баталгаажсан мэргэжилтнүүд ашиглахыг л зөвшөөрдөг. Ажил мэргэжлийн зөвлөх зэрэг ажил мэргэжлийн мэргэжилтэй мэргэжлийн хүмүүс хувийн зан үйлийг удирдаж, үүнээс сурч мэдсэн зүйлээ ашиглахад туслах болно. Өөрийнхөө үнэлгээний бусад хэсгээс сурсан зүйлтэйгээ хамт авсан энэхүү мэдээлэл нь карьераа сонгоход тусална.
Мэргэжил дээшлүүлэх мэргэжлийн хүмүүс хэд хэдэн хувийн бараа материалын дундаас сонгох болно. Myers-Briggs Type Indicator (MBTI) нь хамгийн алдартай. Бусад бие даасан баримт бичгүүдэд 16 хүний хувийн сонирхлын асуулга (16 PF), Эдвардс хувийн давуу эрх олгох (EPPS), NEO Personality Inventory (NEO PI-R) багтдаг.
Бүгдийг хүний сэтгэл зүйн онол дээр суурилдаг. Жишээ нь, Myers-Briggs нь Карл Жунгийн хувийн шинж чанарын онол дээр суурилдаг.
Ихэнх хувийн хэвшлүүд нь хайлтын хуудсан дээр бөглөрөх эсвэл компьютер эсвэл бусад төхөөрөмж дээр хариултуудыг сонгох замаар хариултыг таньдаг цуврал асуултуудаас бүрддэг.
Ажилтан танай өрөөнд эсвэл гэртээ хийж болно. Хувь хүний бараа материалыг "мэргэжлийн хувийн шалгалт" гэж нэрлэдэг ч шалгалтын үеэр зөв, буруу хариулт гэж байхгүй. Хувь хүний төрлүүд өөр ямар ч зүйлээс илүү сайн байгааг санаарай. Тиймээс асуултуудад хариулахдаа бүрэн шударга байх нь чухал юм.
Үр дүнгээ авах
Баримт бичгийг бөглөж дууссаны дараа та мэргэжлийн ажилчдад оноо өгөх болно. Тэр ч байтугай түүнийг гаргагчид буцаан илгээх эсвэл өөрөө хийх болно. Энэ нь дууссаны дараа ажил мэргэжлийн хөгжлийн мэргэжлийн эсвэл хэвлэн нийтлэгч мэргэжлийн эмч тантай энэ талаар ярилцаж болох тайланг гаргаж ирэх болно. Урьд нь дурьдсанчлан, бусад бүх үнэлгээ дуусах хүртэл хүлээхийг хүсч болно. Хувь хүний бүртгэл нь хэд хэдэн үнэлгээний хэрэгслүүдийн нэг юм.
Таны тайланг таны хувийн шинж чанар гэж юу болохыг танд хэлэх болно. Магадгүй таны хариулт дээр тулгуурлан энэ дүгнэлтийг хэрхэн гаргасан талаар тайлбарлах болно. Мөн таны тайланд орсон таны хувийн шинж чанарыг хуваалцсан хүмүүст тохирсон мэргэжилийн жагсаалт байх болно. Энэ бүх мэргэжлүүд таны хувьд зөв гэсэн үг үү?
Мэдээж үгүй. Зарим нь сайн тохирох болно, харин бусад нь таны зан чанар, дээр дурдсан үнэт зүйлс, сонирхол, чадвар зэрэг бусад онцлог шинжид тулгуурладаггүй байх болно.
Карьердаа бэлдэхийн тулд хийх бэлтгэлийн түвшин таны сонголтод нөлөөлөх болно. Та докторын зэрэг олохыг хүсэхгүй байж болно. Жишээлбэл. Тодорхой мэргэжлээс татгалзах бусад зүйлс нь хөдөлмөр эрхлэлтэд сөргөөр нөлөөлдөг эсвэл таны амьдрахад хэт бага цалин юм. Өөрийгөө үнэлэх ажил дуусмагц карьер төлөвлөлтийн үйл явцын хайгуулын үе шат руу шилжих болно. Энэ үе шатанд та мэргэжлээрээ судалгаа хийж, сурч мэдсэн зүйл дээрээ үндэслэн хамгийн сайн сонголтоо сонгоно.
Онлайн Хувийн Бараа материал
Та заримдаа онлайнаар, заримдаа үнэ төлбөргүй, өөр бусад үнэ төлбөргүй хувийн шинжтэй бараа материалыг олж авах болно.
Жишээлбэл, Myers-Briggs хувилбар нь Сэтгэл судлалын төрөл (CAPT) -ийн өргөдлийн төлбөрт онлайнаар санал болгож байна. Энэ нь мэргэжлийн санал хүсэлтийн нэг цагийн хамт ирдэг. ОУСБХБ-ыг үүсгэн байгуулагдсан MBTI-ийн хөгжүүлэгчдийн нэг Isabel Myers Briggs-ээс хойш онлайн хувилбар нь орон нутгийн удирдлагатай адил үнэн зөв байх болно гэдэгт итгэлтэй байж болох юм.
Харамсалтай нь онлайнаар өөрийгөө үнэлэх бүх хэрэгслүүдийн тухайд ярих боломжгүй юм. Зарим нь мэргэжлээрээ мэргэшсэн мэргэжлийн хүмүүсийг бодитойгоор зөв ашиглаж чаддаггүй бөгөөд хангалттай хариу өгдөггүй. Гэсэн хэдий ч, та тэдгээрийг ашиглахад ашиг тусаа өгөх болно. Ялангуяа мэргэжлийн бус ажилтан хөлслөх эсвэл сонгохгүй байхыг сонгох боломжгүй. Өөрсдийнхөө үр дүнг харахдаа энгийн ойлголтыг ашигла. Өөрийн үнэлгээний үр дүнг "зөв хийх" боломжтой гэж үзсэн мэргэжлээрээ сайтар судалж үзээрэй. Мэргэжилтэй эсвэл онлайн хэрэгслийг ашиглаж байгаа эсэх нь үнэн юм.