01 Өөрийнхөө цагт хяналт тавих
Гэхдээ сэтгэлээр унахгүй. Удирдлагууд болон гэрийн бизнес эрхлэгчдэд зориулсан цагийн менежментийн эдгээр зөвлөмжүүд нь гарт орохоосоо өмнө цагийн менежментийн асуудлыг шийдэхэд тань тусалж чадна.
02 Хуваарьтай
Цагийн удирдлага нь төлөвлөлтөөс эхэлдэг. Хэрэв боломжтой бол ажлын цагаа тохируулаарай. Ингэснээр та болон танай гэр бүлд ажиллах цаг ирнэ гэдгийг мэддэг. Харилцагчдын хувьд энэ нь харьцангуй амархан байж болох ч гэр бүлийн бизнес эрхлэгчдэд таны хүссэн үедээ зарим нэг сахилгажуулалт шаардагдана.
Хэрвээ та хүүхдүүдтэй гэртээ ажиллаж байгаа бол насжилтын менежментийн арга нь ажлын цагаа унтах цагийг тохируулах явдал юм. Гэсэн хэдий ч нойргүй өнгөрөөх цагийн талаар санаж байх зүйлс байдаг. Тухайлбал нойрын хуваарь өөрчлөгддөг, заримдаа өдөр тутам гэхдээ үргэлж цаг хугацааны явцад өөрчлөгддөг. Хүүхдүүд унтахаасаа өмнө унтахынхаа хажуугаар унтахынхаа өмнө ажиллах нь утга учиртай байж болох юм.
03 олон тооны тохиромжтой
Зарим нь multitasking муу эсвэл multitasking гэж байдаггүй гэж хэлэх болно. Хэн мэдэх вэ? Гэвч энэ нь гэртээ ажиллахад л цаг хугацаа зарцуулах явдал юм. Multitasking гэдэг нь хоёр талдаа иртэй сэлэм гэдгийг ойлгох нь чухал юм: Энэ нь таны өдөрт зохицуулалт хийх эсвэл нэг өдөр хагас хагас боловсруулсан төслүүдээр та нарыг орхиж болно. Цаг хугацааны менежментийн хэсэг нь multitasking-г үр ашигтай удирдах болно.
Хэрхэн multitask хийх , хэзээ ажиллахыг мэдэх нь таны ажил, гэр бүлийн амьдралд илүү сайн зохицолыг бий болгох түлхүүр юм. Эцэг эхчүүд эцэг эхчүүдэд хичнээн хэмжээний асрамж шаардлагатай байгаа нь тэдний ажилд хэр их анхаарал тавьдаг вэ?
04 Товхимолыг хэвшүүлээрэй гэхдээ Бүтээлээ хэвээр бай
Хэрвээ та завгүй гэр бүлтэй бол гэрийн ажилд орохыг хүсч байгаа бол ердийн найз нь болно. Бүх насны хүүхдүүдийн хувьд хүүхдүүдэд хүнд хэцүү байж болох гөлгөр шилжүүлгүүд хэвшсэн байдаг. Сургуулийн өглөөний үр дүнтэй дасгал сургуулилт авах нь хүн бүрийн өдрийг зөв эхлэх чухал алхам юм.
Гэсэн хэдий ч өдөр тутмын бусад хэсгүүдэд, тухайлбал унтах, унтах, оройн хоолоо хийх, сургууль завсардуулах, гэрийн даалгавар гэх мэтчилэн үйл ажиллагаануудад тусалдаг. Гэхдээ хэвшмэл нь зөвхөн хүүхдүүдэд төдийгүй гэр орон дээр ажилладаг ажилтны үүрэгт ажилд чухал үүрэгтэй. И-мэйл шалгах, утсаар ярих, эсвэл өөр ажлуудыг үргэлжлүүлэн хийхийг сонгох нь эдгээр ажлуудыг хийж гүйцэтгэж байгааг баталгаажуулдаг.
Гэсэн хэдий ч хүүхдүүд болон насанд хүрэгчид хоёулаа дэг журамтай холбоотой байдаг. Уян хатан байх. Хүүхдүүдийн үйл ажиллагаанууд өөрчлөгдөж байдаг. Наполо алга боллоо. Хүүхдүүд гэрийн ажилд илүү чадварлаг болдог. Хүүхдийн халамжийн хуваарь өөрчлөгддөг. Шаардлагатай үедээ өөрийн зан үйлийг өөрчлөхөд бэлэн байгаарай.
05 Өөрийгөө (болон гэр бүлээ) мэдэж байх
Бид цаг заваа зохион байгуулахад цаг хугацаа, сул талыг өөр өөр цаг хугацаагаар удирдан чиглүүлдэг. Бидний зарим нь түр зуур зогсолтыг зогсоохын тулд сурч мэдсэн байх ёстой. Бусад нь анхаарал болгоомжгүй ажиллах ажлын байрыг бий болгох хэрэгтэй. Бусдын хувьд сайн хийх ёстой зүйл бол хэрэгцээтэй зүйл юм.
Мөн таны гэр бүл бол сайн ажил гэдгийг та өөрөө үнэлэх нь таны сул талыг тодорхойлох, засах эхний алхам юм. Гэр бүлдээ үндэслэсэн гэр бүлийн дүрмийг бий болгож, зан чанар, гэр бүлийнхээ хэрэгцээг харгалзан үзээрэй.
06 Тоног төхөөрөмжийг үр дүнтэй ашиглах
Телевизийн орчинг одоо хүртэл холбож чадах маш олон хэрэгслүүд байдаг. Интернет, компьютер, имэйл, утас гэх мэт хэрэгслүүд нь бидний ихэнх нь гэрээсээ ажиллах боломжтой болгох явдал юм. Гэвч эдгээр арга хэрэгслүүд үр дүнтэй ашиглаагүй тохиолдолд бидний цаг үеийн менежментийн хүчин чармайлтыг саатуулж болно.
И-мэйлийн менежмент нь бидний олж авах хамгийн чухал ур чадваруудын нэг байж магадгүй юм. Учир нь цахим шуудан нь хэрэв бид үүнийг зөвшөөрвөл цахим шуудангаар ажиллах боломжтой болно. Манай цаг мөчийг дагаж мөрдөх нь бидний хамгийн том цагт хог хаягдлыг илрүүлэх замаар үр ашгийг нэмэгдүүлэх боломжтой юм. Энэ нь үнэгүй онлайн програмуудаас утсандаа шинэ апп-уудаас хүрэх боломжтой хэрэгсэлүүдийг тодорхойлоход бидэнд тусалж чадна. Энэ нь бидний ажил, гэр орноо илүү үр дүнтэй ажиллуулахад тусалж чадна.