Залуучуудад зориулсан ажлын байрны сайн санаанууд

Та анхны болон хоёр дахь ажлыг хайж байна уу? Та өмнө нь ажиллаж байсан бөгөөд өмнө нь ажилд ороогүй байсан бол хайж олох хамгийн сайн хэлбэр бол албан ёсны ур чадвар, туршлага шаарддаггүй юм. Мэргэжилтнүүдийн дөнгөж эхэлж байгаа хүмүүст ажлын байрны үнэ цэнэ их байгаа бөгөөд ялангуяа хөдөлмөрийн хөлсний доод хэмжээг нэмэгдүүлэхийн тулд ажлын хөлсөөр ажиллахад бэлэн байна.

Урьд нь ажиллаж байгаагүй хүнд хамгийн тохиромжтой ажлын байр бий бол маш бага хэмжээний туршлага шаардах болно.

Ажил хайж буй залуу ажилчдыг ажилчдаа сургахад бэлэн байдаг. Үнэндээ сургалт нь ихэвчлэн ажилд зуучлагч нарт олгодог чиг баримжааны хөтөлбөрийн хэсэг юм. Хаанаас авах вэ, ажлын байрны анхны сонголт, хөлслөх ёстой зүйл, анхны ажил олох талаархи мэдээлэл энд байна.

Хаанаас авах вэ?

Ажиллаж эхлэх хоёр арга бий. Ихэнх залуучууд хүүхэд асрах, гэрийн тэжээвэр амьтдын сууж, хадлан хадах, цасаар ухах зэрэг албан бус ажил эрхэлдэг. Иймэрхүү ажил олох хамгийн сайн арга бол найз нөхөд, гэр бүлийнхэнтэйгээ шалгах явдал юм. Мөн сургуулийн удирдамжийн алба, дасгалжуулагчид, итгэмжлэгдсэн хөршүүд, таньдаг хэн бүхний талаар асуу. Таны асууж буй олон хүмүүс таныг хөлслөн ажиллуулах хэн нэгнийг хайж олох илүү боломжтой байх болно.

Та албан ёсны ажлын туршлагатай болохын тулд туршлагагүй ажилчин авч ажиллуулдаг нийтлэг салбарын салбар нь зочид буудал , амралт, зуслан , хоол хүнсний үйлчилгээ , жижиглэн худалдааны борлуулалт , тохижилт зэргийг багтаадаг.

Ажилд авах оргил улирал бол зун. Хэрэв та зуны ажил хийснийхээ дараа сургууль дээрээ буцаж очиход хагас цагаар ажиллах боломжтой болно.

Өөр нэг сонголт бол таны нутаг дэвсгэрт байх боломжтой оюутны дадлагажуулах хөтөлбөрүүдэд суралцах, хэрэгжүүлэхэд оршино. Жишээ нь, Microsoft нь Seattle эсвэл King County, Washington хотод амьдарч буй өсвөр насныханд (16-аас дээш настай) хэд хэдэн дагалддаг хичээлийг санал болгодог.

Та өөрийн улсын Хөдөлмөрийн Яамны вэбсайт дээр очиж өсвөр насныхныг сурагчдын талаар илүү ихийг мэдэж болно.

Та хөдөлмөр эрхэлдэг SnagAJob шиг ажлын газруудыг Indeed.com шиг залуу ажлын байрууд болон ерөнхий ажлын сайтууд дээр төвлөрүүлж болно. Ажил хайж буй ажлын байрны нэрийг ашиглан ердийн ажлын сайтуудаар хайж олохдоо "туршлагагүй", "өмнө нь хэрэггүй туршлага", "түвшний ажлын байр хайж олоход шаардлагатай туршлага байхгүй" гэсэн нэр томъёо.

Хөлслөгч авах хэрэгтэй

Зарим ажлын байр болон зарим газарт ажил эрхлэх хангалттай насанд хүрсэн ажил олгогчийг харуулахын тулд 18-аас доош насны хөдөлмөр эрхлэлтийн гэрчилгээ (ажлын баримтууд гэж нэрлэдэг) гэдгийг танд санаж яваарай.

Үүнээс гадна, хэрэв та 16-аас доош настай бол ажил хөдөлмөр эрхлэхийг зөвшөөрдөггүй зарим ажил , тухайлбал Хөдөлмөрийн Стандарт Хөдөлмөрийн Стандарт (FLSA) аюултай гэж үзсэн наймаа эсвэл ажлын байр бий болно. Бусад, ялангуяа гэр бүл, найз нөхөд, хөршүүддээ зориулж ажиллаж байгаа бол хязгаарлалт байхгүй.

Ахлах сургуулийн сурагчдыг хөлслөх компаниудын жагсаалтыг энд оруулав. Ихэнх нь таныг 16 настай байхыг шаарддаг боловч зарим нь 14, 15 настай ажилтан хөлсөлдөг. Ажилд авахад тавигдах шаардлагуудын талаарх дэлгэрэнгүй мэдээллийг компаний вэбсайт дээр байрлуулах бөгөөд ингэснээр та цаг хугацаа зарцуулахаасаа өмнө шалгах хэрэгтэй.

Өсвөр үеийнхэнд зориулсан анхны ажлын сонголтууд

Эхний ажлын байрны нэрсийн жагсаалтыг энд харуулав.

Бага зэрэг санаачлагатай, анхнаасаа хөдөлмөрийн хөлсний доод хэмжээгээр цалин хөлстэй ажил хийхдээ чин сэтгэлээсээ ажиллах хүсэл эрмэлзэлтэй байхын зэрэгцээ зарим нэмэлт мөнгө олж авахын тулд нэр хүндийг чадварлаг, тусгай ажилтан болгож чадна.

Энэхүү ажлын туршлага, түүнчлэн таны гүйцэтгэлд сэтгэл ханамжтай байгаа ажил олгогчдоос цуглуулж болох эерэг эшлэлүүд нь ирээдүйн ажил олгогч таныг ажилд зуучлагч болохуйц сонирхолтой байлгахад туслах болно.

Дэлгэрэнгүй унших: Анхны ярилцлага хийх зөвлөмжүүд | Анхны цагийн ажилд орох зөвлөмжүүд