Талархлын захидал илгээх шалтгаан
Хамгийн гол нь та ярилцлагын цагт талархаж байгаагаа илэрхийлэхийг хүсч байгаагаа илэрхийлэхийг хүсч байгаагаа илэрхийлж, тэднийг хэн нэгнээс илүүтэй харахын тулд өнөөг хүртэл танай өрөөнд зориулж байсан тул тэднийг эелдэг гэж үздэг болохыг харуулахыг хүсч байна.
Хэрэв та энэ талаар илүү төвөгтэй байхыг хүсч байгаа бол тэмдэглэл нь таны хэтийн төлөвт үнэхээр нөлөөлж болохыг анхаарч үзээрэй.
FastCompany.com дээр FastCompany.com дээр "Ажилтай ярилцлага хийснийхээ дараа танд баярлалаа " гэж хэлэхэд Cosmopolitan -ийн ерөнхий редактор Кейт Вайт "Энэ бол зүгээр нэг сайн зүйл биш. Ярилцлага хийж буй ажилтан таны тэмдэглэлийг илгээсэн эсэхээс үл хамааран ажилдаа дуртай байх болно.
Хэрвээ та төгс нэр дэвшигч бол, тэмдэглэлийг дутуу үнэлж болох юм, гэхдээ хэдэн өргөдөл гаргагч үнэхээр төгс тэмцээн юм. Зарим ажилтан менежерүүд дараагийн шатанд шилжих шаардлагатай болдог гэж хэлдэг.
Э-мэйлүүдээс Snail Mail Захидалууд
CareerBuilder-ийн судалгаагаар 89% нь цахим захидлаар талархлын захидал илгээж болно гэжээ. Эмгэн мэйл нь илт урт хугацаа шаарддаг бөгөөд үүнийг булшлах боломжтой. Гэхдээ агаар мандлаас хамааран ажилд авах менежерээс авсан мэдрэмжээс хамааран илүү албан ёсны бичиглэл нь тохирсон байж болох бөгөөд таныг туслахад тус болно.
Сайхан цаастай сайхан цаасны гараар бичсэн үсэгнүүд нь моодонд буцаж ирдэг тул чиг хандлагын давуу талыг ашиглана уу! Түүнчлэн имэйлээр явуулсан өөрийн хувийн мессеж бүхий Paperless Post-ыг шалгаж үзээрэй.
Танд баярлалаа гэж хэлэх ёстой юу?
Зөвхөн хурдан захидал бичихийг бүү мартаарай.
Өөрийнхөө цагийг авч, үгсийг нь бодитойгоор сонго. Хувийн, жинхэнэ, мартагдашгүй мессеж бичих. Ярилцлагынхаа талаар эргэцүүлэн бодоорой. Чи дахин сэргэх боломжтой байсан уу? Дотно хошигнол байна уу? Дараа нь цаашаа үргэлжлүүлээрэй, яагаад та сайн тоглох чадвартай болохоо мэддэг. Та бас шинэ сэдэв танилцуулахыг хүсч болно - ярилцлагын дараа өөр ямар нэг бодол санааг энд дурдахыг хүсч болно, цаашид ярилцахыг хүсч байгаа зүйлсийн талаар ярилцаж, өөр уулзалт хуваарийг төлөвлөх үүд хаалгыг нээх үүднээс хуваалцах санаагаа оруулаарай. Гол зорилго нь нөлөөллийг бий болгох явдал юм.
Талархлын үлгэр жишээ
Эрхэм ноён М. Смит:
Системийн Администраторын төлөө өнөөдөр надтай ярилцлага хийхэд маш их баярлалаа.
Би танай багийн бүх гишүүдтэй маш сайн харилцаатай байсан бөгөөд би багийн гишүүн шиг сайн тоглох болно гэдэгт итгэж найдаж, компанид хувь нэмэр оруулах боломжтой болно.
Би та бүхэнд төлөвлөж буй мэдээллийн баазыг нэгтгэн үзэл бодлоо илэрхийлэх талаар бодож байсан бөгөөд энэ нь надад ямар нэгэн үл үзэгдэх үйл явцыг хийхэд надад тусалж болох тодорхой зарим санааг агуулсан байсан. Ирээдүйн уулзалт дээр миний бодлыг хуваалцахаар тэсэн ядан хүлээж байна.
Дахин хэлэхэд, та нартай ярихад маш их цаг зарцуулж байгаад би маш их талархаж байна. Би энэ боломжийн талаар маш их баяртай байна.
Хүндэтгэсэн,
Таны нэр
Холбогдох мэдээлэл