Энэ бол өргөн цар хүрээтэй, нээлттэй асуулт бөгөөд энэ нь хариултыг хэрхэн мэдэхийг мэдэхгүй болгодог. Эцсийн эцэст ихэнх хүмүүс цалин хөлс, нэр хүнд, ялгаатай байдал, үр дүнг харах, сонирхолтой хүмүүстэй харилцах гэх мэт олон хүчин зүйлээр өдөөгддөг.
Ярилцлага авагчид яагаад таныг юу нөлөөлдөг вэ?
Энэ асуултыг асуухад ярилцлага хийх хүмүүс таны юу хийж байгааг тодруулахыг хүсч байна. Ажилд авах менежер таныг амжилтанд хүрэхийг хүсч буйгаа мэдэхийг хүсдэг. Түүнчлэн таны сонирхож буй хүмүүс ажил үүргийн болон компанийн соёлд тохирох эсэхийг тодорхойлохыг хүсдэг.
Шудрага хариулт нь ямар нөхцөл байдалд та сэтгэл хөдлөл , сэтгэл хөдлөлийг мэдрэхэд нь тусалдаг (энэ ярилцлагын өөр нэг хувилбар нь " Та юу сонирхож байна вэ? " Гэж асууж ярилцлага өгөгчийг сэтгэл догдолж, биелүүлж байгаа эсэхийг тодорхойлохыг оролддог). Ажлын байранд тань урам зориг өгч буй хүч таны хувийн зан чанар, хэв маягийн цонх байж болох бөгөөд ярилцлага авагч таныг аль нэг хүний хувьд ойлгоход тусална.
Эцэст нь нэр дэвшигч нь багийн гишүүдээс урам зориг өгч, хамтран ажиллагсадтайгаа хүчтэй харилцааг бий болгох, хамгийн сайн өдөр нь компаний доод шугамыг сайжруулдаг тайлан дээр ажиллаж байгаа нэр дэвшигчдийн хооронд томоохон ялгаа бий.
Нэр дэвшигчид аль аль нь хүчтэй давуу талыг авчирч өгдөг бөгөөд энэ асуултад ярилцлага авагчид байр сууриа болон компаний хувьд хамгийн сайн тохирсон хувь хүн рүү цөөрмөөр хандах боломжтой болно.
Асуулт хариулах хамгийн сайн арга юу вэ? Энэ ярилцлагын асуулт?
Хэрэв та энэ асуултад хариулахдаа шудрага байгаарай, гэхдээ сонсогчдоо санаж яваарай.
Хэдийгээр та байнгын цалин хөлс авдаг бол энэ хариулт нь ярилцлагын оролцогч талаас маш их урам зориг өгөхгүй. Энэ асуултын хувьд энэ асуултын хувьд сайн хариултыг бодоход хэцүү байж болно. Учир нь энэ нь бага зэрэг өөртөө тусгалаа шаарддаг.
Таны хариултыг бэлтгэхийн тулд өмнө нь хийсэн ажлынхаа талаар бодоорой:
- Таны хамгийн сайхан өдрүүдэд юу болсон бэ?
- Та хэзээ нэгэн цагт оффис дээр хамгийн их тэсэн ядан хүлээж байсан бэ?
- Түүхүүдээр дүүрч, ажилдаа дуртай, урам зоригтой байснаас хэзээ гэртээ ирсэн бэ?
Энэ нь үйлчлүүлэгчтэй амжилттай уулзаж байсан эсэхээс үл хамааран, том төслийг ирүүлэх, шинэ ур чадвар эзэмших, эсвэл өөр бусад зүйлсийг сурч мэдсэн эсэх, таны хариултыг концепцлах үед үүнийг оюун санаандаа хадгалаарай. Түүнчлэн ямар чадвар, чадвар нь энэ ажилд хамгийн их ашиг тустайг авч үзье. Хэрэв та менежерээр ажиллах хүсэлтэй байгаа бол харилцан ойлголцол бий болгох, бусадтай амжилтанд хүрэх, зорилгодоо хүрэхэд туслах хариултыг шинэ зүйл сурах эсвэл үйлчлүүлэгчтэй ажиллах талаар ярилцахаас илүү хүчтэй хариулт байж болно.
Хариултын загвар
- Би сонирхолтой санаануудтай, хурц тод хүмүүстэй хамт нэг хэсэг байхыг хүсч байна.
- Надад үйлчлүүлэгчтэйгээ нэг нэгээр нь харьцах, эерэг үр дүнг харахад надад маш их таалагддаг.
- Би бэлтгэх, танилцуулахдаа дуртай. Үзэгчдийнхээ өмнө зогсож, тэдний үзэл бодолд хариулах нь үнэхээр сэтгэл хөдөлгөсөн зүйл бөгөөд энэ холбоо нь урам зориг, сэтгэл догдлом юм.
- Би үр дүндээ хүрч байна. Би уулзах тодорхой зорилго байгаа бөгөөд үүнийг хэрэгжүүлэх хүчтэй стратегийг олоход хангалттай цагт надад таалагддаг. Миний хамгийн сүүлд хийх ажлын маань зорилго нь маш их түрэмгий байсан ч би менежер болон бусад багийнхаа хамт жил бүрийн төгсгөлийн тоог гаргахын тулд сар бүр сарын стратеги боловсруулсан. Үүнийг хийхэд үнэхээр сэтгэл хөдөлсөн байсан.
- Өгөгдлийг ухаж авахад би урам зориг өгдөг. Надад хүснэгт болон асуулт өгч, тоонуудыг жолоодохыг хүсч байна. Одоогийн байдлаар би борлуулалтын эргэн тойрон дахь сар тутмын анализын тайланг бэлтгэдэг. Эдгээр тайлангийн өгөгдлүүд нь компанийг дараагийн алхмуудыг хэрхэн дараалалд оруулж, дараах саруудад борлуулалтын зорилгыг хэрхэн тодорхойлж байгааг тодорхойлоход тусална. Энэ чухал мэдээллийг өгөх чадвар нь үнэхээр урам зориг өгдөг.
- Шинэ зүйл сурах нь үргэлж миний хувьд агуу урам зориг байлаа. Надад байсан бүх ажил дээрээ би шинэ зүйлийг сурч чаддаг, эсвэл асуудлыг хайх шинэ арга замыг олсон гэдэгт би итгэдэг.
- Өнгөрсөн хугацаанд надад маш их цаг хугацаа зарцуулагдаж, эцсийн хугацааг мөрдөхөд тус болохуйц шинэ зохион байгуулалтын системийг олох боломжтой болсон.
- Би хамт ажиллагсаддаа зөвлөгөө өгөх, дасгал сургуулилт хийх дуртай. Би хэн нэгний асуултанд хариулах эсвэл хоёрдахь үзэл бодолтой байхдаа хүн бүрт очдог. Би үргэлж тусалдаг баяртай байдаг.
- Би хөгжлийн багийг удирдаж, давтагдах үйл явцуудыг хэрэгжүүлсэн хэд хэдэн төслүүдийг хариуцаж байсан. Програм хангамжийн бүтээгдэхүүнийг 100 хувь нь цаг хугацаанд нь хүргэж чадсан. Төсөл дуусахаас өмнө төслүүдийг дуусгах, зорилгодоо хүрэх багийг удирдах замаар бид хоёуланд нь нөлөөлсөн.
- Би өөрийн компанийн үйлчлүүлэгчиддээ санал болгож чадах хамгийн сайн харилцагчийн үйлчилгээг авахыг үргэлж хүсдэг. Би хувьдаа болон компанийн болон үйлчлүүлэгчдийн хувьд энэ нь чухал ач холбогдолтой гэж үзэж байна. Миний үйлчлүүлэгчдийн үйлчилгээний ур чадварыг байнга хөгжүүлэх миний хөтөч бол миний компанид хамгийн их борлуулалт хийсэн хоёр улирлын шалтгаан байлаа.
- Би үргэлжлэх хугацаатай уулзах хүслээр үргэлж өдөөж байдаг. Хугацаа тогтоосон цагт хүрч очих нь надад амжилтанд хүрэх мэдрэмжийг өгдөг. Би ажил үүргээ дуусгах, хугацааг нь дуусгахын тулд зохион байгуулалттай хуваарийг гаргах дуртай. Жишээлбэл, өнгөрсөн жил хөрөнгөжүүлэлтийн үйл явдлын үеэр би үйл явдалд хүргэсэн янз бүрийн үүрэг даалгавруудыг олон удаа хүлээлгэн өгсөн. Үзэсгэлэнгийн үе болгонд хүрч ажиллах нь намайг үргэлжлүүлэн ажиллуулах, түүнчлэн үйл явдал хэвийн явагдаж байгааг бататгахад хүргэсэн.
Ярилцлагад орохоосоо өмнө таныг юу өдөөх талаар бодох цаг гаргаж өгөх нь танд итгэлийг өгч, ярилцагч таньтай эерэг, урам зоригтой байх боломжийг олгоно.
Холбоотой зүйлүүд : Таны тухай илүү дэлгэрэнгүй асуултууд | Ярилцлагын асуултууд ба хариултууд Ярилцах асуултууд