Захирагчдаа бэлэг өгөх ёстой юу? Хариулт нь бэлгүүд биш бөгөөд дээшээ доошоо урсах ёстой.
Өөр нэг нийтлэг асуудал бол та хамт ажиллагсадтайгаа баярын бэлэг цуглуулахад илүү их мөнгө өгөхийг яаж дардаг вэ?
Эсвэл жил бүр том асуулт асууж, хамт олонд ямар бэлэг тохиромжтой вэ?
Албан газар тус бүр өөрийн бэлэг өгөх дүрэмтэй байдаг (орон гэргүй хүмүүст зориулсан эсвэл Тоглоомонд зориулж Тоглоомд хандивлах гэх мэт) боловч энд албан бэлэг өгөх талаар мэдэх ёстой хамгийн чухал дүрэм энд байна.
Бүтээлч бэлэг өгөх группт хувь нэмрээ оруулахын тулд шахалтад бүү мэдрээрэй
Хэрэв танай оффист нэг хамт олонд зориулж групп бэлэг авахаар цуглуулж байгаа бол та санал бодлоо илэрхийлэхэд таатай бус байж магадгүй юм. Хэрэв та бэлэг өгөхдөө шахах шахалтанд орсон бол, "Уучлаарай, гэхдээ би явах ёстой" эсвэл "Уучлаарай, миний төсөв энэ жил зөвшөөрөхгүй" гэж хэлэх нь зүйтэй.
Баяр хүргэе
Ерөнхий дүрмийн дагуу хүлээн авагчийн биед (үнэртэн, нойтон, хувцас, үнэт эдлэл гэх мэт) зориулж бэлэглэх бэлэг нь хамт ажиллагсаддаа өгөхөд хэтэрхий хувь тавилантай байдаг. Хүлээн авагчийг сайн мэдэхгүй байгаа тохиолдолд бэлэг бэлэглэхээс зайлсхийх хэрэгтэй.
Дарс, архи зэргийг ихэвчлэн үнэлдэг бөгөөд хэрэв хэн нэгнийх нь амт биш бол арай амархан арилгаж чадна. Харин согтууруулах ундаа, мусульман эсвэл архи уухыг мэддэггүй өөр хэн нэгэнд архи уух талаар болгоомжтой хандах хэрэгтэй.
Бэлгийн харилцааны биржийн үнийг хүндэтгэх.
Хэрэв та үнийн хязгаарыг багтаасан бэлэг солилцоонд оролцож байгаа бол (жишээ нь, "Бэлэг нь $ 20-аас бага") байх ёстой.
Хэрэв та цахим уншигч эсвэл ноолууран хөнжилтэй танилцаж байгаа бол бусад бүх хүмүүс оймс, хөгжилтэй аягыг солилцдог бол бусад хүмүүсийг эвгүй байдалд оруулах болно. Урвуу нь бас үнэн юм. Хэрэв хүн бүр бэлгүүд солилцдог бол хүмүүс баяр баясгалантай байх болно гэж найддаг бөгөөд хэрэв та бэлэг авъяас бэлэг өгвөл хэн нэгэн хүн гэртээ харихад хүргэж болзошгүй.
Санаа бодлоо сонго
Бэлэг сонгохоосоо өмнө бэлэг танд ямар бэлэг илгээж байгааг асуу. Зөв бэлэг нь талархал, хүндэтгэлээс зохих ёсоор өгөөмөр бэлэг өгөх хангалттай анхаарал халамж тавьдаг гэдгийг харуулах ёстой. Энэ нь бэлэг дэлгүүрийн доод давхарт хамгийн сүүлийн минутанд хүрэх зүйл биш юм.
Таны зарцуулалт хэр их вэ гэдгийг бод
Баяр хүргэх юмуу хамтран ажиллагсадтай болоход нь бэлэг өгөх нь сайн санаа биш юм. Энэ нь танд сайн харагдахгүй бөгөөд хүлээн авагчийг эвгүй байдалд хүргэдэг.
Үнэтэй бэлгүүд нь тухайн ажилтны харьцаа болон бусад ажилчдын өгөөжтэй харьцуулж болох юм. Илгээсэн мессеж нь хичнээн өгөөмөр биш ч гэсэн та бэлгийг харуулах болно. Харин "залхуу", эсвэл хямдхан бэлэг нь танд зөвхөн бэлэг өгөх гэж байгаа захиасыг илгээдэг.
Өнөөдөр 5 долларын үнэтэй бэлэг өгдөг олон бэлэг байдаггүй бөгөөд хямд бэлэг нь ихэвчлэн хямд, чин сэтгэлээсээ, бэлэг тэмдэг мэт санагддаг. Албан газар бүр өөр байна. Хэрвээ эргэлзэж байгаа бол хийх хамгийн сайн зүйл бол хамт ажиллагсад эсвэл хоёрт зарцуулахыг хүсч байгаа эсэхийг асууна.
Бэлэн мөнгө, бэлэг дурсгалын карт өгөх
Ерөнхийдөө, та ажлын байранд бэлэг болгон бэлнээр өгөх ёсгүй. Ажилтнуудад урамшуулал болгож компанид олгоогүй бол бэлэн мөнгө өгөх нь хүлээн зөвшөөрөгдөхгүй. Гэсэн хэдий ч, бэлэг карт болон бэлэг сертификат нь бэлэн мөнгөтэй адил бөгөөд хүлээн зөвшөөрөгддөг. Өмнөх судалгааг хийх нь зүйтэй юм. Та каффейн уухгүй бол Starbucks-т бэлэг карт худалдан авах хүсэлгүй байна. ITunes эсвэл Amazon бэлэг карт нь үргэлж найдвартай бооцоо юм.
Бизнесийн Бэлэг Зүйлийн Зөвлөгөө
Ямар ч бэлгийг өгөх нь буруу бэлэг өгөхөөс илүү дээр байж болно.
Хэрэв та санал бодлоо илэрхийлэхгүй бол компанид цөөн хэдэн хүн санал асуулга авахын тулд хүмүүсийг бэлэглэ. Мөн та найз нөхөд, гэр бүлийнхнээс санаа авахыг хүсч эсвэл оффисын бэлэг авахын тулд онлайнаар хайж болно. Бодвол сайн сайхан дүрмийг өгч байгаа нь таны бэлэг өгч буй бэлэг авах талаар ямар сэтгэгдэлтэй байхыг өөрөөсөө асуух явдал юм.