Одоо би юу хийх ёстой вэ?
Ажил эрхлэлт
2000 оны 4-р сард Ерөнхийлөгч Билл Клинтон 2000 оны Ахмадын Ажил эрхлэх эрх чөлөөний тухай хууль гарын үсэг зурсан. Энэ батлан даалт нь Тэтгэвэрийн орлогын шалгуурыг арилгадаг бөгөөд энэ нь нийгмийн даатгалын тэтгэмжийг бууруулах, алдахгүйгээр ахмад настанг орлого олох боломжийг хязгаарладаг. Олон Америк тэтгэвэр авагчид 65 наснаасаа хойш үргэлжлүүлэн ажиллахыг хүсч байгаа тул энэхүү төлбөр нь олон хүмүүст тусалдаг.
" ThirdAge " сэтгүүлийн өгүүлснээр "Америкчууд 50 болон түүнээс дээш насныхан амьдралын хэв маягийг нь хадгалахын тулд тэтгэвэрт гарах үед ажиллах шаардлагатай болно гэж найдаж байна" гэжээ. Олон тооны төлөвшсөн ажилчид тэтгэвэрт гарсан газраасаа буцаж ирдэг, гэхдээ хагас цагаар ажилладаг. Зарим нь өмнөх ажилдаа буцаж очих сонголтгүй, эсвэл тэд авахгүй байх сонголт хийх эрхгүй. Тэд оронд нь шинэ зам хайхаар шийддэг.
Харамсалтай нь ахмад ажилчин шиг ажил олох нь амаргүй байдаг. Ахмад настанг ажлын байртай болохын тулд дундаж цалин хөлс хоёр дахин их байдаг.
Энэ нь ахмад ажилчид өөрсдийн ажилд ямар нэг зүйлийг авчирч байгаа хэдий ч туршлагатай, туршлагатай, ур чадвар эзэмшсэн байдаг.
Хуучин ажил хайгчдад тулгардаг бэрхшээлүүдийн нэг хэсэг нь зах зээлийн өөрчлөлтөд дасан зохицохын тулд олон хүн давтан сургалт шаарддаг. Хэдийгээр тэтгэвэрт гарах чадвар нь элбэг боловч заримдаа өнөөгийн зах зээлд маш чухал ач холбогдолтой техникийн ур чадвар байдаггүй.
SCSEP: Ахмадын Нийгмийн халамж үйлчилгээний хөтөлбөр нь 55-аас дээш насны орлого багатай хүмүүст ажлын байран дахь сургалтыг явуулдаг. ААРП Вэбсайт нь ажил хайж олох, ажилд орох, хөдөлмөр эрхлэлтэнд саад бэрхшээлийг даван туулах талаар мэдээлэлтэй байдаг.
Сайн дурын ажил
Тэтгэвэрт гарахад сайн төлөвлөсөн, мөнгө олох хүсэлгүй, мөнгө олох шаардлагатай хүмүүс байдаг. Тэд нийгэмд хувь нэмрээ оруулж чадна гэж бодож байна. Сайн дурын үйл ажиллагаа нь ахмад настнуудад маш их цаг зарцуулсан ур чадвараа ашиглах боломжийг олгодог. Ахлах корпусууд нь ахмадууд өөрсдийн АНУ-д байгаа олон нийтийн мэдлэг, ур чадварыг ашиглах боломжийг олгодог. Олон тооны томоохон хотуудын сайн дурынхныг мөн сайн дурынхан, сайн дурынхан, онлайн бус үйлчилгээнд сайн дурынхан, ашгийн бус байгууллагуудад тохирох үйлчилгээ үзүүлдэг.Оюун хайх
Ахлагч Вивел бол 55 болон түүнээс дээш насныханд "сурах адал явдал" үзүүлдэг ашгийн төлөө бус байгууллага юм. Байгууллагын вэбсайт "Ахлагч Виверел бол насан туршийн үйл явц гэдэгт итгэдэг хүмүүст зориулагдсан юм." Оролцогчид дэлхийн өнцөг булан бүрээс аялж, анги танхимд суралцах боломжтой.
Олон жилийн турш тэтгэвэрт гарах нь эцсийн эцэст гэж үздэг. Энэ амьдралын шилжилтийн эхлэлийг бодох нь илүү үр дүнтэй байдаг.
Бид өмнө нь давуу талаа ашиглаж чадахгүй байсан боломжуудын давуу талыг ашиглах цаг болжээ. Энэ бол шинэ ур чадварыг сурч, шинэ карьер эрэлхийлэх эсвэл олон нийтэд буцааж өгөх цаг юм. Чи шийд.