Нийгмийн даатгалын дугаараа хэзээ хэзээ хуваалцахаа мэдэхгүй байх
Олон ажил хайгч нар ажилд орох өргөдөл гаргахдаа нийгмийн хамгааллын дугаар (SSN) өгөх талаар санаа зовж байна. Төрийн хуулинд өргөдөл гаргагчдаас ямар мэдээлэл цуглуулж байгаагаас хамаарч өөр өөр байдаг бөгөөд ихэнх улс орнууд нийгмийн аюулгүй байдлын тоог асуухыг компаниудаас хориглодоггүй.
Гэсэн хэдий ч та нийгмийн халамжийн дугаараа өгөхөд таатай байх эсэхээ шийдэх эрхтэй - энэ нь таны хөлсөл авах боломжид нөлөөлж болзошгүй гэдгийг санаарай.
Ажил олгогчид Програмын Нийгмийн хамгааллын дугаарыг яагаад хүсдэг вэ
Зарим ажил олгогч (улсын ажилд авах агентлагыг оруулаад) өргөдөл гаргагч нь ажлын өргөдлийг бөглөхдөө нийгмийн хамгааллын дугаараа (SSN) жагсаахыг шаарддаг. Ажил олгогч нь таны нийгмийн хамгааллын дугаарыг шалгах эсвэл зээлийн шалгалт хийхийг хүсч болно.
Гэсэн хэдий ч хэд хэдэн муж улс ажилд орох өргөдөл гаргагчдад зориулсан зээлийн шалгалтыг ашиглахыг хориглосон буюу хязгаарласан байдаг. Ихэнх ажил олгогчид энэ шалгалтыг хийдэг ажил нь эхний програмаас илүү ажилд авах хүртэл үргэлжлүүлэн хийхгүй.
Ажил олгогч таны Нийгмийн даатгалын дугаарыг асууж болно
Ажил олгогчдыг бүх муж улсын нийгмийн хамгааллын тоогоор өргөдөл гаргагчдаас асууж болно. Нью-Йорк, Коннектикут, Массачусет зэрэг хэд хэдэн муж улсууд ажил хайгчдын хувийн нууцыг хамгаалахын тулд хамгаалалтын шифрлэлтийг бий болгохыг ажил олгогчдоос шаарддаг.
Гэхдээ Хүний Нөөцийн Менежментийн Нийгэмлэг нь ажил олгогчдод зөвлөгөө өгдөг - "Ажилд авах хүсэлт нь өргөдөл гаргагчийн тодорхой ажил гүйцэтгэх чадвартай шууд холбоотой мэдээлэл авахыг хүсч байна ... ерөнхий практик, ажил олгогчид зөвхөн шаардлагатай үед SSN мэдээллийг хүсэх ёстой."
Орон нутгийн ажил олгогчдод таны нийгмийн аюулгүй байдлын дугаарыг авахыг хязгаарлахын тулд Хөдөлмөрийн яамны газраас лавлана уу.
Өргөдлийг бөглөх сонголтууд
Та нийгмийн хамгааллын дугаараа асуусан учраас л та үүнийг өгөх үүрэгтэй гэсэн үг биш юм. Ажил хайгчдыг засгийн газрын болон үндэсний аюулгүй байдлын холбогдолтой ажил , эсвэл зээлийн шалгалтыг шаарддаг ажлын байрыг эс тооцвол ажил олгогчдод тэдний нийгмийн аюулгүй байдлын дугаарыг хууль ёсоор хангах шаардлагагүй гэдгийг мэдэж авах нь чухал юм.
Хулгайчийн хулгай нэмэгдсээр байгаад нийгмийн аюулгүй байдлын дугаараа өгөхөөс болгоомжлох нь зүйтэй болно. Ажил олгогч таны нийгмийн хамгааллын дугаарыг өгч байгаа бол заавал өгөхгүй байхыг сонгож болно. Хэрэв энэ аппликешныг шаардсан бол, хэрэв боломжтой бол түүнийг жагсаахгүй байхаар сонгож болно.
Тайлбар нэмэх. Ажилд орох өргөдөлдөө нийгмийн хамгааллын дугаараа өгөхөд танд таатай санагдахгүй байгаагаа програмдаа тайлбарлаж болно. Гэсэн хэдий ч хэрэв ямар нэгэн ажлын жагсаалт тань нийгмийн хамгааллын дугаар шаардвал түүнийгээ жагсаахгүй бол таны өргөдлийг авч үзэхгүй.
Та үүнийг хоосон орхиж болно. Хэрэв та ажлын өргөдөл бөглөж байгаа бол SSN-г асууна. Эсвэл та хөдөлмөр эрхлэлтийн талаар нухацтай авч үзсэнийхээ дараа нийгмийн халамжийн дугаараа хуваалцахыг хүсч байгаа тэмдэглэгээг хийнэ үү.
Та жагсаалтаа өөрчилдөг. Өөр нэг сонголт нь сүүлийн дөрвөн оронтой тоог 0000 гэж жагсаахад оршино. Мэдээж хэрэг, ажил олгогчид мэдээлэл авах хүсэлтийг биелүүлдэггүй өргөдөл гаргагчдыг сонгох боломжтой.
Таны нийгмийн халамжийн дугаарыг оруулах ёстой
Хэрэв та нийгмийн хамгааллын дугаараа өгвөл онлайн програм дээр шаардлагатай талбар байгаа бол хоосон хариулт нь сонголт байж болохгүй.
Нийгмийн аюулгүй байдлын дугаараа бөглөхийн өмнө та компаний хууль ёсны сайт дээр байгаа эсэхийг шалгаарай. Хэрэв та ажил хайж байгаа газраар дамжуулан ажилд орох өргөдөл гаргаж байгаа бол уг бичлэгийг хууль ёсны гэж батлахын тулд компанидаа судалгаа хийх буюу дуудах.
Ажил олгогчид ажилчдын талаархи зээлийн шалгалтыг суурь шалгалтын нэг хэсэг болгож явуулдаг тохиолдолд өргөдөл гаргагч нь авч үзэхийн тулд SSN-гээ өгөх шаардлагатай болно. Сонгон шалгаруулалтыг ерєнхийдєє єргєдєл гаргадаг анхан шатны сонгон шалгаруулалтаар єргєдєл гаргадаг нэр дэвшигчид явуулдаг. Гэсэн хэдий ч хэд хэдэн муж улс ажилд орох өргөдөл гаргагчдад зориулсан зээлийн шалгалтыг ашиглахыг хориглосон буюу хязгаарласан байдаг.
Танд өгөхөөсөө өмнө шалгах
Нийгмийн хамгааллын дугаараа өгөхдөө та ямар нөхцөлд үүнийг өгч, ямар нөхцөлд үүнийг танилцуулж байгаадаа маш болгоомжтой хандах хэрэгтэй.
Нууцлалын Эрхийн Клирингийн Хэлтэс нь таны хүссэн компаниудыг сайтар шалгаж, нийгмийн аюулгүй байдлын дугаараа онлайнаар хамгаалахын тулд юу хийж болох талаар зөвлөгөө өгдөг.
Скремерээс зайлсхийх зөвлөмжүүд
Скремерүүд нь хуурамч хөдөлмөр эрхлэлтийн програм эсвэл ажлын байранд ажилд авах процессын нэг хэсэг болгон нийгмийн аюулгүй байдлын дугаарыг хүсдэг.
- Ажил олгогч нь таныг хүссэн өргөдөлийн нэг хэсэг болгон мөнгө илгээхийг шаарддаг бол магадгүй энэ нь заль мэх юм.
- Хэрэв ажил олгогч таньд хэзээ ч сонсож байгаагүй, эсвэл хэзээ ч сонсож байгаагүй бол та чек авах боломжтой. Шалгалтыг зогсоож, компанитай харилцахаа зогсооно.
- Ямар нэгэн ирээдүйн ажил олгогчдод эсвэл хэн нэгэнд ерөнхийдөө нийгмийн хамгааллын дугаараа шууд илгээнэ үү.
- Харилцагчийн мэдээллээс гадна хувийн мэдээллээ хуваалцахаас зайлсхий. Жишээлбэл, таны жолооны үнэмлэхний дугаар, кредит картны мэдээллийг оруул.
Дэлгэрэнгүй унших: Ажлын байр хайгчдыг тодорхойлох хулгайн хамгаалалт | Хуурамч ажилтны скрипт | Нийгмийн хамгааллын дугаарыг хэрхэн авах вэ