Та энэ асуултад хариулах хамгийн сайн арга гэж бодож байгаа бол ярилцлага авагч нар чинь "хаанаас ирсэн" гэдгийг мэдэх нь зүйтэй юм. Ажил олгогчид дараах зүйлийг асуусан үед гурван үндсэн санаа байгаа гэдгийг анхаарах хэрэгтэй:
- Тэд таны хүсч буй ажлын хүлээлтийг ойлгож байгаа эсэхийг мэдэхийг хүсч байна;
- Тэд танай албан өрсөлдөөнтэй харьцуулахын тулд хичнээн үндсэн ур чадвараа тодорхойлдог.
- Тэд таны асуултанд хариулах сэтгэл хөдлөлийн хариуг үнэлдэг. Та итгэлтэйгээр хариулдаг уу, эсвэл чи зоддог уу? Та итгэлтэй байна уу эсвэл өөрөө өөрийгөө хуурч байна уу?
Энэ асуултад хариулахад ажилд тавигдах шаардлага , мөн таны ур чадвар, туршлагыг тэдгээр шаардлагуудтай хэрхэн нийцүүлэх талаар бодох хэрэгтэй. Та мөн байгууллагынхаа ажиллах хугацаандаа удаан хугацааны ашиг сонирхлоо онцлон тэмдэглэхийг хүсч болно. Эцэст нь хэлэхэд, энэ нь танай байгууллага болон тэдний хэрэгцээ шаардлагыг хэрхэн хангаж чадах вэ гэдгээ тайлбарласнаар "өөрийгөө худалдах" алтан боломж юм гэдгийг санаарай.
Тиймээс ярилцлагад хамрагдах хувцасаа өгөхөөсөө өмнө үзэг, цаастай хамт сууж дараах асуултуудад хариулна уу. Үүнийг хийснийхээ дараа та "Бид яагаад хөлсөлж ажиллуулах ёстой юм бэ?" Гэсэн асуултад хариулахын тулд хариултуудаа хамтдаа татах боломжтой болно.
Урьдчилан ярилцлага хийх дасгал хийх
- Би [ажил олгогчийн нэрийг] [ажилд оруулах төрөл] байршуулахын тулд миний өдөр тутмын ажил үүргийн үүрэг, даалгаварт дараахь зүйл орно: __________________________.
- Эдгээр ажлуудыг гүйцэтгэхийн тулд би: • [Ажлын хэн нэгэнд чухал байх болно гэж боддог биеийн, сэтгэл зүйн, сэтгэл хөдлөлийн шинж чанаруудыг оруулаарай. Жишээ нь: "Хүмүүстэй сайн харьцаатай байх", "Хугацаатай уулзах," "Үйлчлүүлэгчийнхээ хэрэгцээг урьдчилан таамаглах чадварыг харуулах," "8 цагаар хөл дээр зогсох"]: _______________.
- 2-р бүлгийн доорх шинж чанаруудынхаа хувьд та энэ чанарыг урьд өмнө нь харуулсан жишээг бичнэ үү. Жишээ нь: "Би орон нутгийн шөлний гал тогооны сүүлчийн талархлын өдөр сайн дураараа үйлчилдэг хүмүүстэй сайн харьцаж чадна гэдгээ харуулсан."
- Сургуулийн ажил үүргийн хуваарь болон бусад үйл ажиллагаанаас би энэ ажлыг тэнцвэржүүлж чадна гэдэгт итгэлтэй байна: ____________________________________________________.
- Энэ компанид мэргэжил дээшлүүлэх талаар би маш их баяртай байна. Яагаад гэвэл би эдгээр ур чадваруудыг хэрхэн дээшлүүлэх талаар суралцахыг хүсч байна. [Ажил олгогчийн ажил үүргээ сайн гүйцэтгэхийн тулд ажил олгогчийн зааж өгөх ажлын ур чадварыг оруулаарай]: ________________________________.
- Тулгарсан төслийг дуусгах хугацаа дууссан жишээ нь: ______________.
- Хамтран ажиллах, хамтран ажиллах жишээ нь: _____________________________.
- Миний хийх ажил, үүрэг амлалт, үүрэг амлалтуудын жишээ бол: ________.
- Өдөр бүр харагдах чадварыг харуулах жишээ нь: ______________________.
Ажлаа хийлгэхийн тулд оройтсон ажлын нэг жишээ бол: _______________.
Санал өгсөн хариултууд
- Би та бүхний хамгийн сайн ажилтны нэг байхыг хүсч байна. Би чамайг урт хугацаанд ажиллах болно гэдэгт найдаж байна. Энд олж мэдсэн туршлага маань үнэ цэнэтэй бөгөөд зун өнгөрлөө гэхэд бид хичээлийн жилийн турш үргэлжлүүлэн ажиллах боломжтой хуваарийг зохион байгуулж чадна гэдэгт найдаж байна.
- Танай компанид миний хийж байгаа хөрөнгө оруулалтад талархаж, танай компаний надад юу зааж сургаж, хэрхэн нөлөөлж чадахыг сурахыг хүсэн ерөөе. Сургууль болон сургуулийн дараах үйл ажиллагаан дахь миний ололт амжилт надад хариуцлагатай, найдвартай, хурдан суралцагч байдгийг харуулж байна. Би эдгээр чадварыг танай компанид ажиллахад сайнаар ашиглах боломжтойг мэднэ.
- Танай компаний хөрөнгө оруулалт надад байхгүй болно. Би энэ зах зээлийг аль хэдийн мэддэг болсон бөгөөд сургалтанд оролцох нь урьдчилан таамаглах цаг хугацаа шаардагдахгүй гэдгийг мэдэрч байна. Би танд хэрэгтэй үедээ аль болох хурдан эхлэхэд бэлэн байна. Мөн надтай ижил зорилготой багтай хамтран ажиллахад бэлэн байна.
Сурагчдын ярилцлагын асуулт, хариултыг залуучуудтай ярилцах асуултуудын талаар илүү дэлгэрэнгүй өгүүлье .