Цэргийнхэн элсэгчдийн бонусын хамт шинээр элсүүлж буй хүмүүс
Шинэ цэргийн ангиудад шагнал урамшуулал авах
Үйлчилгээ яагаад зарим цэрэг армийн шинэ ажилтнуудыг татахад бэрхшээлтэй байж болох хэд хэдэн шалтгаан байж болно.
Хамгийн түгээмэл нь хоёр нь ажил мэргэжилд өндөр зэрэглэлтэй, эсвэл ажил нь маш сонирхолтой биш юм.
Анхны төлбөрийн станцад хүрэлцэн ирснээр анхан шатны сургалт дуусгавар бол үндсэн сургалт (үндсэн сургалт, ажлын байрны сургалт) авсны дараа төлбөрийн урамшуулал ихэвчлэн төлөгддөг. Зарим үйлчилгээнүүд нь бонусын бүх шагналыг нэг бөөнөөр төлдөг бол бусад үйлчилгээ нь анхны татвар хураах станцын эхний хэсэг, бонусын үлдсэн хэсэг нь тогтмол төлбөрт төлдөг.
Ажилд авах хүсэлт гаргагч ажилд элссэнийхээ дараа гэрээгээ цуцалсан бол ихэнх тохиолдолд шагнал урамшууллын "төлөөгүй" хэсгийг буцаах ёстой. Жишээлбэл, ажилтан элсүүлэх ажилд 4 жил ажилласан бол 4 жилийн хугацаанд 8000 долларын урамшуулал олгох ба эхний хоёр жилд ажилд ороход эрүүл мэндийн хувьд тэнцэхгүй бол тэрээр хоёр жилийн хугацаанд урамшууллын хэмжээгээ хагасаар буцаах ёстой .
Баяраар дахин бүртгүүлэхийг урамшуулах
Нөгөөтэйгүүр, дахин элсүүлэх урамшуулал нь цэрэг армид дутагдаж байна гэсэн ажлын байранд цэргүүдийг татан оролцуулах зорилгоор ашигладаг. Ерөнхийдөө энэ нь ажил нь хэцүү буюу өөрөөр хэлбэл сонирхолгүй, ажил их шаарддаг иргэний ажлын зах зээл.
Дахин элсүүлэх урамшууллыг "дахин элсүүлэх бүсүүдэд" тодорхой ажлын байранд томилогдсон "үржүүлэгч" тооцдог.
Жишээлбэл, Zone A нь 6-аас доош жил үйлчилгээтэй хүмүүст зориулагдсан. Хэрвээ ажилласан бүсийн хувьд 3-р бүсэд дахин ажилд орох урамшууллын урамшууллыг 3-р ангилалд оруулсан бол 6-аас доош жил үйлчилгээтэй ажилд орох нь үндсэн цалингийн хэмжээг 3-аар үржүүлээд дараа нь дахин бүртгүүлж буй жилийн тоогоор үржүүлнэ. Учир нь энэ нь тэдний дахин шагналын хэмжээ болно.
Дахин элсүүлэх урамшууллын 50% -ийг ихэвчлэн элсүүлэх үеэр төлдөг бөгөөд үлдсэн хэсгийг элсүүлэх хугацааны үлдсэн хэсэгт жил бүр тэнцүү хэмжээгээр төлдөг. Бүртгэлийн урамшууллын хувьд, хэрэв гишүүн нь дахин ажилд орох хугацаандаа ажилд ороогүй бол тэдэнд олгосон урамшууллын "уржигдээгүй" хэсгийг төлөх ёстой.
Бүртгэлийн урамшуулал болон дахин элсүүлэх урамшуулал нь нэг үл хамаарах татвар ногдуулах орлого юм. Хэрэв та байлдааны талбарт дахин элсэх ба дахин элсүүлэх урамшуулал авахын тулд бүх бонусын дүнг татвараас чөлөөлнө.