Эдгээр сорилын ихэнх нь "та өөдрөг үзэлтэй үү?" Эсвэл "Та сайн удирдагч уу?", Эсвэл "Та бол сайн удирдагч уу?" Гэх асуултуудыг асууж байна. Тэд cliché, өнгөцхөн асуултууд "та бүтээлч үү?" Мөн "хүмүүстэй сайн ажиллаж байна уу? "Та нар бол хүн хүн" гэж асуувал тэр дороо анхааралгүй орхих хэрэгтэй!)
Кличи эмэгтэйчvvд эмэгтэйчvvдэд vйлчлэхгvй байгаа юм
Хэзээ нэгэн цагт өөдрөг сэтгэлтэй, буруу цагт хэтэрхий өөдрөг бодолтой байх нь бизнес хийхэд муу шийдвэр гаргахад хүргэдэг. Бизнесийн амжилттай бизнес эрхлэгч эмэгтэй хүн үргэлж багийн тоглогч байх ёстой. Эсвэл удирдагч байхын тулд үргэлж урам зориг өгөх хэрэгтэй. Мөн нээлттэй оюун ухаантай байх нь "бүтээлч" хүн байхаас илүү чухал зүйл юм. Хүмүүстэй хэр зэрэг сайн ажилладаг талаар асуултанд хариулахын оронд та "хүмүүстэй" хэн нь сайн ажиллах ёстойг асууж болох уу?
Жишээ нь, гэр бүлийн гишүүдтэй ажиллах нь өөр хоорондоо холбоогүй ажиллагсадтай ажиллахаас хамаагүй өөр зүйл бөгөөд бараг хүн бүр амархан хүмүүстэй хамт байж чаддаг. Асуудлыг үнэхээр "хүнд хэцүү, залхуу, шархтай хүмүүстэй ажиллах боломжтой юу?" Гэсэн асуулт байж болохгүй гэж үү? Энэ нь хэрэглэгч, ажиллагсад нь та бүхний анхаарал, гомдол, шаардлагаар сонсох магадлал өндөр байдаг.
Өөрийгөө өөрөөсөө асууж ярилцах илүү бодитой асуулт бол бизнес хийх бүх шийдвэр гаргахад бэрхшээл учруулж болзошгүй нөхөртэйгээ ажиллах боломжтой юу? Бизнес эрхэлж буй талууд тэгш эрхтэй статустай цөөн тооны нөхөр эхнэр нөхөрлөлүүд цөөн тооны бизнес эрхэлдэг хэвээр байна.
Учир нь "хүмүүс" нь нэг ангилалд багтах боломжгүй тул "хүмүүс" гэдэг нь миний хувьд бизнесийн хувьд шаардлагагүй юм.
Хамгийн чухал нь таны хувийн мэдрэмжийг логик, бодит байдалд үндэслэсэн бизнесийн шийдвэр гаргах чадвартай болгох чадвар юм; Бусад хүмүүст таалагдахгүй байх сэтгэлийн шийдэмгий биш (хэрэглэгчиддээ таалагдахгүй). Асуулт нь "чи юу хийж байгаадаа хайртай юу?" Гэсэн асуулт биш үү?
Бизнес эрхлэгч бүрийг хөгжүүлэх ёстой гурван зүйл
"Үнэлгээ" шинжилгээ нь бизнесийг амжилттай эхлүүлж, ажиллуулахын тулд хөрөнгө оруулагчдад хэрэгтэй гурван төрлийн энгийн зүйлсийг буцааж болно.
Энд гол түлхүүр үгийг "хөгжөөж", "аль хэдийнэ бий болгосон" гэдгийг мэдэж болно. Шинэ ур чадвар, дадал зуршлаас суралцах хүсэл эрмэлзэл, чадвар нь аливаа бизнесийн эмэгтэйчүүдийн амжилтанд хувь нэмэр болно.
Эдгээрийн нэг нь та нарын хүлээн зөвшөөрч чадах хандлага юм, нэг нь амархан сурч болох чадвар бөгөөд гурав дахь нь биеэрээ ирдэг зан чанар, гэхдээ жаахан дадлага амжилттай эзэмшсэн байдаг.
Бизнесийн амжилтанд хүрэхийн тулд гурван зүйл чухал байдаг:
- Бизнесийн шилдэг хандлага: Хэцүү зүйлүүд гарахад татгалзахаас татгалздаг.
- Хамгийн үнэ цэнэтэй ур чадвар: Сүлжээ. Сүлжээ. Сүлжээ.
- Хүчирхэг зан чанар: Хүчтэй арьстай байх (бодитой байх).
Бизнесийн шилдэг хандлага
Энэ нь хүн өөдрөг үзэлтэй, эсвэл гутрангуй үзэлтэй эсэхээс үл хамааран амжилтанд хэрхэн нөлөөлдөг вэ?
Байх албагүй. Сайных нь зүйрлэшгүй зүйлүүдийг харж, урагш ахиулах урам зоригоор үйлчилж болох боловч гутрангуй үзэлтнүүд илүү бодитойгоор үнэлж, эрсдэл багатай шийдвэр гаргах боломжтой. Аль ч тохиолдолд энэ нь нөхцөл байдлыг хардаггүй , гэхдээ бизнесийн амжилтанд тань саад болох юм уу эсвэл хөнгөвчлөх нөхцөл байдалд хэрхэн хариу үйлдэл үзүүлдэг талаар та мэдэхгүй.
Бизнес эрхэлж буй жинхэнэ хандлага нь хүнд хэцүү үед хэзээ ч гарахгүй байхыг шаарддаг боловч энэ нь песимист эсвэл өөдрөг үзэлтэй байхаас хамаагүй юм. Эсэргүүцэгчид үргэлж "тод" талыг орхих нь үргэлж байдаг; "Магадгүй би үүнийг хийж чадахгүй, гэхдээ би өөр зүйл хийхийг үргэлж хичээж чадна!"
Песиммитист хүнд сорилт бэрхшээлтэй эсвэл шударга бус явдлын талаар гомдоллож болох ч энэ нь тэднийг алчуураар шидэх гэсэн үг биш юм. Хамгийн амжилттай бизнес эрхлэгчид ч гэсэн богино хугацааны туршид аз жаргалтай байгаа зүйлээ хийх ёстой боловч урт хугацааны туршид баяртай байдаг.
Үнэндээ, амжилтаас илүү амжилтанд хүрч байгаа зарим гутрангуй үзэлтнүүд илүү сайн үр дүнд хүрэхийн тулд илүү их ажиллах болно.
Ямар нэг зүйл дээр бууж өгөхөөс татгалзах нь зүгээр л зөрүүдэлтэй байж болохгүй. Хөдөлгөөнгүй санаа бодол, дадал зуршил нь зөрүүд (бас мунхаг) байна. Саад бэрхшээлийг даван туулах өөр арга барилаас харвал "гацах" гэсэн үлгэр жишээ нь гагцхүү "гахайн толгой" гэсэн үг биш юм.
Зөрүүд болон тууштай байх хоорондох гол ялгаа нь зөрчилдөх явдал нь өөрчлөлтийн хэрэгцээг хүлээн зөвшөөрөхөөс татгалзсан асуудал биш юм. А "хийж чаддаг" хандлага нь янз бүрийн шийдлүүдийг авч үзээд бэрхшээлүүдийг даван туулж чаддаг.
Бизнесийн хамгийн чухал чадварыг хөгжүүлэх нь эмэгтэйчүүдийг хөгжүүлэх хэрэгтэй
Сүлжээ. Цөөхөн зүйл нь хүчтэй сүлжээг бий болгохоос илүү хурдан бизнесээ хөгжүүлэхэд тань туслах болно.
Хэн ч үүнийг мэддэггүй эсвэл бүгдийг хийж чаддаггүй. Хэрэв та өөрийгөө болон бодол санаагаа тусгаарлавал бизнесээ тусгаарлана. Төрөл бүрийн нөөцийн хүртээмжтэй байх нь таны үр ашиг, мэдлэг, бизнес тань олон нийтэд хүрч, амжилтанд хүрэх боломжийг нэмэгдүүлдэг.
Хэрэв та нийгмийн эсрэг (эсвэл хүүхэдтэй болоогүй эцэг эхээс ажилд авах боломжгүй ажил хийдэг), сүлжээгээ байгуулахын тулд нүүр тулсан холбоо барьдаггүй бол бусад бизнесийн сүлжээг бий болгох боломжтой арга зам. Онлайнаар мэргэжлийн группуудтай хамтарч, хэвлэлийн мэдээ, товхимол, бусад бичгэн харилцаа холбоог бий болгох.
Сүлжээг байгуулах өөр нэг сайхан арга бол форум, и-мэйл хэлэлцүүлгийн жагсаалт, чатлах өрөөнд таны бизнестэй холбоотой эсвэл таны сонирхож буй харилцагчийн төрөлд хамаарах юм.
Өөртөө болон бизнесийнхээ сүлжээнд хувийн болон бусад нийгмийн боломжуудыг ашиглана уу. Та түрэмгий, эсвэл эрмэлзэлтэй байх албагүй боловч бизнесээ сурталчлах боломж олгодог бизнес картыг байнга хэрэглэдэг.
Эмэгтэйчүүдийг амжилттай бизнес эрхлэгчдийн хамгийн чухал зан чанар
Хүчтэй арьстай. Хэрвээ та бүхнийг өөртөө авч байгаа бол санаагаа өөрчилж, илүү их цагийг авах болно. Та бизнес эсвэл ажилчдынхаа ихэнхийг хэзээ ч олж авахгүй.
Амжилттай байхын тулд та шинэ санаагаа сонсож , бусдын санаа бодлыг идэвхтэйгээр олж авахад бэлэн байх хэрэгтэй. Бодол санаа, эсэргүүцэлтэй санал бодлыг таних; Тэднийг зэмлэж болохгүй.
Бүтээлч шүүмжлэлийг хүлээн зөвшөөрөх чадвар нь таны бизнесийг хамгийн түрүүнд нь байлгаж, өөртөө тулгарах боломжит асуудлуудаас зайлсхийхэд тусалдаг. Зүгээр л бусдын санаа бодол, үнэлэмжийг үнэлснээр таны үе тэнгийнхэн, ажилчид, үйлчлүүлэгчдэд илүү ойртох тусам гарах болно.
Хэдийгээр та тэдний зөвлөгөөг дагаагүй ч гэсэн тэднээс юу бодож байгааг асууж, илүү их үнэ цэнэтэй зүйлсийг мэдрэх болно. Илүү үнэ цэнэтэй байх тусмаа таныг болон таны бизнест илүү үнэнч байх болно. Өөрөөр хэлбэл бусад хүмүүсийн санал хүсэлтийг хүлээн авах замаар эерэг мини харьцаатай сүлжээг бий болгоно. Хүмүүс таныг болон танай бизнес хэрхэн ажиллах талаар ярилцахын тулд тэдэнд эерэг зүйлүүдийг олоход туслах болно!
Бизнес эрхлэх үед та зөв шийдвэр гаргах нь чухал бөгөөд энэ нь үргэлж таны хийх зүйл биш юм. Бусдад хандах, тэд асуудалд зөв шийдэлгүй байсан ч, тэд шинэ үзэл бодлыг авчирч, бусдаас ямар нэг юм сурахын тулд үргэлж зогсож чадна.
Үр дүнг нэгтгэн дүгнэх
- Сүлжээний эхлэл Эхлэл: Өөрсдийнхөө сорилт, амжилт, өөртөө санаа тавих талаар ямар нэг зөвлөгөө өгөхийг бусад хүмүүсээс хүс. Энэ бол таны сүлжээг бий болгох эхний алхам юм. Учир нь та өөрийн санаа бодлын талаар бусдад мэдэгдэж байна.
- Бүү бууж өг: Чи бол солиотой гэж хэлэхэд (бизнес эрхлэх санаачлагад анхны дэмжлэг үзүүлэх нь эмэгтэйчүүдийг бизнес эрхлэгчдээс илүү хэцүү гэж хэлэхэд бусад хүмүүсийн санаа зовнилыг сонсохын зэрэгцээ санаа бодлоо орхих бус харин бусад онооноос үзэл бодол.
Бизнес эрхлэхийн тулд юу хийх шаардлагатай байгааг үнэлэхийн тулд та өөрийн үнэлгээний асуултад асуултанд хариулахгүй байхын оронд та асуулт асуух ёстой. Бусад бизнес эрхлэгчид, үе тэнгийнхэн, хамт олон, гэр бүл, найз нөхөдтэйгээ ярилцаж болно. Хариултуудыг зөвхөн чихнээс илүү сонсохоо мартуузай. Энэ нь зузаан арьстай болоход тусалдаг.