Гэртээ ажиллах нь түүний шагнал байдаг.
Гэртээ ажиллах нь хэтэрхий буурдаг, гэхдээ бидний ихэнх нь гэртээ ажиллахад сөргөөр нөлөөлдөг. Ажил мэргэжлийн замнал, гэр офисын тохиргоо, хүүхэд асрах газар зэрэг нь харилцан адилгүй байж болох боловч харилцаа холбооны газрууд гэртээ ажиллах шалтгаан нь илүү тогтвортой байдаг.
01 Хүүхдүүдтэйгээ илүү их цаг зарцуул.
Гэртээ ажиллах нь таныг өдрийн туршид хүүхдийнхээ дасгалын нэг хэсэг байх боломжийг олгодог. Зөвхөн өглөө, орой, оройн цагаар биш. Та өдрийн хоолоо идэж, үдийн завсарлага аваад өдөржингөө сургуулиасаа буцаж ирэхэд сонсоно. Гэрийн ажил эрхэлдэг эцэг эхчүүд хүүхдүүдтэйгээ хязгааргүй цаг байдаггүй ч хүүхдүүдтэйгээ хамт байх олон давтамжтай байдаг.
02 Орлого нэмэгдүүлэх буюу хадгалах.
Ажил мэргэжлийн чиг баримжаа олгохгүй орхиж явсан эхчүүд гэртээ ажиллах замаар ажиллах хүчнийг буцааж өгөх болно. Гэртээ ажиллах нь зөвлөгөө өгөх, бизнесийн үйл ажиллагаа эрхэлдэг байх, өдөр тутмын эцэг эхийн хэв маягийг хэвээр байлгахад чиглэсэн байж болно. Эсвэл алсын зайнаас оффисоос ажилд орж буй эцэг эх нь орлого олох, гэртээ илүү их цагийг зарцуулж, ажлын байрны зардлыг хэмнэх боломжтой .
03 Ажилдаа явахаа боль.
Та ажилдаа явахдаа гэр бүлтэйгээ хамт ажиллаж, гэр бүлээ өнгөрөөхгүй. Гэртээ ажиллах нь энэ хог хаягдал цаг хугацааг арилгаж илүү их цаг хугацаа өгдөг. Зөвхөн чирэх замыг төдийгүй үнэтэй. Та мөнгөө хэмнэх, нийтийн тээврийн зардал, машины даатгал , засвар үйлчилгээнд гэртээ ажиллах замаар хэмнэх болно.
04 Ажлын уян хатан цаг ажилла.
Хувиараа хөдөлмөр эрхэлдэг хүмүүс ажилд орохоос илүү уян хатан байдаг ч хоёулаа хуваарьтаа хяналтаа нэмэгдүүлдэг. Гэртээ ажиллаж байгаа олон хүмүүс өглөө эрт эсвэл хүүхдүүдийн унтаж амжуулсны дараа цагийг сонгоно.
05 Хяналт, сэтгэл ханамжийг мэдрэх.
Гэртээ ажиллахдаа аврагдсан цагийг өөрийн гэр бүлийнхэнтэйгээ цагийг хамтдаа хий. Хувиараа хөдөлмөр эрхлэгчид, ялангуяа өөрсдийн хувь заяаг хянаж байх мэдрэмжийг олж авахын зэрэгцээ гэр орон, ажлын үүрэг хариуцлага хүлээх ажилтнуудаа тэнцвэржүүлэх нь тэнцвэртэй мэдрэмжийг илүү үр дүнтэй болгодог. Дээрээс нь гэртээ ажиллаж орлого олдог бол тансаг хэрэглээний хувьд ялгаатай байх болно.
06 Хүүхдийн асрамжийн зардлыг хэмнэх (магадгүй).
Энэ нь хүн бүрт хамаарахгүй, гэхдээ гэртээ ажиллаж байгаа эцэг эхчүүд тэдний ажлын байр, хүүхдийн наснаас хамаарч, хагас цагаар эсвэл хүүхэд асрах үйл ажиллагаанд оролцдоггүй. Хүүхдээ асрах, ямар төрлийн асрах шаардлагатайг тодорхойлоод үүнийгээ төсөвтөө хий.
07 Албаны нийгмийн динамикийг чөлөөлөх.
Энэ нь хоёулаа хоёр талыг арилгадаг. Гэртээ ажиллаж эхэлдэг зарим хүмүүс оффисын нийгмийн асуудлуудыг алддаг боловч зарим нь шаардлагагүй уулзалт, нийгмийн цуглаан, эсвэл скрипттэй ярилцлага хийхгүй байх нь өрхийн хөргөлтөнд үр дүнгээ өгч, гэр бүлээсээ хол байх хугацааг уртасгадаг байна.
08 Хувцас, үдийн хоолны мөнгийг ав.
Хэдийгээр таны PJ-д ажиллах нь тийм ч сайн санаа биш, ялангуяа жишээ нь таныг жишээлэн хараад эргэн тойронд байгаа хүүхдүүдтэйгээ хамт ажиллахад бага мөнгө зарцуулах болно. Хэрэв та өдрийн хоолоо идэж чадахгүй бол (хэрэв тийм бол энэ нь таны жагсаалтаас нэг ажил юм!), Кофены завсарлагаанд зарцуулах дүн буурах болно.
09 Сайн байна уу, гэхдээ гэртээ ажиллахад гардаг сул талууд юу вэ?
За, одоо та хулгана уралдаанд бууж өгнө (хэрэв та гэр бүлийнхээ эцэг эх байсан бол). Гэсэн хэдий ч энд өөр өөр асуудлууд байна. 6 Гэрийн нөхцөлд ажиллах боломжит сул талууд .